какие-то некомпетентные и сомнительные они. Создается впечатление что они сами не знают что продают.

Был на собеседовании в этой компании. Заполнил несколько логических тестов, порешал элементарные математические задачки, пообщался с Account менеджером, которая и проводила собеседование. В целом впечатления позитивные, атмосфера доброжелательная, вопросы адекватные должности и требованиям, современный офис. Смутили два момента:

1) одни и те же вакансии в компании регулярно обновляются уже в течении как минимум последнего года;
2) з/п на и/с на треть меньше, указанной в вакансии, а дальше мол как договоришься... 

Первый пунк менеджер обьяснила тем, что вакансии обновлялись, хотя реальной потребности в дополнительном персонале не было. Как по мне, не очень убедительно. В конце она сказала, что не видит причин, по которым мне должность не подошла бы, но вот неделя прошла, а ответа никакого...

Может у кого есть опыт работы с этим РА, а то компания в лидерах интернет рекламы, а каких либо отзывов не нашел. Поделитесь впечатлениями...

А я еще добавлю : не обольщайтесь, если вас пригласили работать в "Национальные Алкогольные Традиции " (это та же ГК "Баядера").
Один сплошной обман на собеседовании.
Значит так, что хотелось бы добавить :
1. отпуск здесь оооочень не хотят давать за счет компании..его и не дают. При этом отпуск здесь 12-14 дней (!!!!), что полностью противоречит законодательству Украины.
Потом,если вы надумали увольняться, позаботьтесь о том,чтобы добиться все-таки "отгулять" свои кровные отпускные, поскольку в последний раб день (это,если вам не повезет и не уволят за 1 день,а заставят отрабатывать),  вас заставят подписать заявление об этом самом отпуске , задним числом, т.е. вы пропахали свои 2 последние недели, но оказывается(!), вы ж были в отпуске...очень мило.
2 .Потом : условий для работы НЕТ! есть столовая,в которой идет полное нарушение норм санитарии,
3. По соседству - плодово-овощная база ,с которой постоянно несет вонью и химическими ,губительными для здоровья человека, газами . И не ведитесь на рассаказы о том, что организация собирается переезжать в новый офис... они так переезжают уже 4 года. П.С. Кондиционеры не спасут - ведь воздух-то берется опять же с улицы!
4. Приплюсуйте все, что написано в пред-щем отзыве.
Ну что сказать, это не то место, где можно развивать себя/карьеру, либо чему-то полезному научиться.
Подставы и обман, некомпетентность и лицемерие...это еще даже не весь жлоб-пакет, который здесь предлогается.

Уважаемый, Гость. Те, кто пашут с утра до ночи, получают нормальные бабки, а те, кто ни хрена не далают -  п**т b жалуются всем окружаюшим. вывод?

работал там в конце 2008. Обещанная з/п - не выплачивалась на протяжении 2,5 месяца, аргументировалось не проплатой со стороны заказчика (но на самом деле, все координально наоборот). Ежедневно на собеседование приходило от 5 человек... секретарь скривив рожицу давала понять - что фирма [censored]., директор такой же..Факт неуважения в отношениях  к людям как к "ресурсу" (а то и хуже, просто как к "быдлу") для получения бесплатно проделаной работы, при этом системного унижения и повышенный тон со стороны прЫзидента компании Енком, не понимающего и НЕ ЗНАЮЩЕГО смысла и принципов построения работы в области энергосбережения (в обощем всем чем занимаетЦО), административной раб., документооборота, руководства__список до бесконечности можно продолжать. А то, что он не знает, что хочет получить итогово от работы сотрудников - это говорит только об одном - если не знает, значит НЕ ДАЛАЕТ КОМПАНИЯ подобных услуг,-вывод нужно искать в кодексах о # подчиненных Юрию Луценко и его коллегам.... Идущим на собеседование совет - прежде дайте себе представление/понимание глобально, что такое энергосбережение (элетричество, газ, горячая вода в доме вашем - КОМУ (но не вам/ вы потребитель) это все это пренадлежит), и делайте выводы! А Юрий Николаевич, сидит и нервно  читаете посты данные! Ребяты, бывш.сотрудники, вы не расстраивайтесь, на планете земля, все работает по принципу БУМЕРАНГА... а бумеранг "уважаемого", с тем количеством вреда приченненого людям, скоро его настигнет! и не надо даже мер принимать! это как зеркальное отражение; что посеешь - то пожнешь!  А людей предупредить нужно! Отдельный респект и уважение админу!!!

Хотела устраиваться на работу в Эко-Маркет в офис, но действительно смущает заработная плата, вернее ее не выплата. В случае увольнения будет тяжело доказать что ты получал 3 000 грн. а не минималку.

Нашла случайно этот ресурс. Пройти мимо,нога не поднялась. Какие [censored] , живут в этой клоаке под маской КОРПОРАЦИИ , где даже в контрольно-ревизионном отделе , во главе с начальником, сотрудники официально не устроены официально, а те ,кто устроен ,числятся в др. фирмах. А что говорить об остальных ???Беременную девчонку сократили !!!Не верите ?! Спросите при устройстве в эту грязь , у сотрудника HR.  Больничный оплачивается,только 5 дней в год.  Не смотрите на пафосный офис с мраморным холлом. Обратите внимание,что даже при выходе из этого холла ,вы даже не сможете дверь открыть,потому что ручку поменять не могут уже не один год.Всё это для лохов, поголовье которых,постоянно увеличивается с той же скоростью что и уменьшается.Обратите внимание,что ни  одно предприятие Донецка не удостоилось столько дерьма,сколько вылили на этом ресурсе. Ну ладно пару лентяев локти кусают .... А здесь ведь множество почти одинаковых отзывов. Да . Мы шли на работу ,зная ,что оформление только через три месяца,но ДАЖЕ через три месяца,прийдётся потрепать себе ОЧЕНЬ много  нервов, что б устроиться официально с  минимальной оф. з.п. А  з.п. в конверте , если таковую начислят , будете ждать , как подачку, причём  привязываться к числам месяца по выплате з.п. - даже не пытайтесь. НИКТО не знает,когда примерно будет эта з.п. Когда же прокуратура проверит отдел кадров  этой псевдокорпорации на наличие трудовых договоров и оформление сотрудников. Разве никто не видит , что нарушение КЗОТа и прав человека в этой клоаке -  есть НОРМА !!!


 

Я работаю в системе почтовой связи уже много лет; мне нравится эта работа, а именно: общение с клиентами и чувство радости, когда ты смог помочь клиенту. Но в последний месяц в нашей дирекции творится полный хаос, это после объединения дирекции с почтамтом- ЦПС №1. Такое чувство, что этот шаг сделали только для того  чтобы поставить "галочку" в сокращении сети, абсолютно не продумана работа в обеспечении бесперебойной работы отделений обласного центра. Работники дирекции не привыкли ( и не хотят ) по-новому  работать непосредственно с отделениями  связи. Самое "смешное" в этом объединении, что почтамт остался как отдел дирекции во главе с начальником почтамта в подчинении которого находится около 140 отделений, а прав он никаких не имеет. Он даже не может обеспечить отделения связи самым необходимым- экспломатериалами, потому, что все службы перешли в структуру дирекции и крайних найти не возможно. Начальник почтамта должен быть постоянно на посту, не дай бог ему заболеть - на кого он оставит свои отделения? у него нет даже заместителя?!!  А еще абсурд этого объединения в том, что дирекция от почтамта находится в нескольких километрах и для того чтобы операторам по контролю сверить какие- то цифры с бухгалтерией нужно часами "висеть" на телефоне или за свой счет добираться общественным транспортом.    А руководство нашей дирекции, начиная с директора и заканчивая 5-тю его заместителями( а не много ли для такой дирекции как наша), думает только о том как удержаться в своих креслах .  Как хочется, что бы поскорее закончилось это безобразие. Неужели в других дирекциях после такого объединения творится подобный бардак. Спасибо за то, что можно поделиться с коллегами своей болью. С уважением почтовик со стажем из Винницы.

Не знаю как на Украине, но в Москве с этой школой ( Moscow Business School ) связываться ни кому бы не посоветовала! Пол года назад оплатили  с мужем за двоих за шестидневный семинар. Так как живем от Москвы далеко, заранее взяли билеты на самолет, а нам за два дня позвонили и сообщили что семинар отменен. Перед нами извенились, и обещали вернуть деньги в течении двух недель. Но как оказалось ни кто их не собирался и не собирается  нам отдавать! Денег нет, говорят, и когда будут не известно. Так что если у вас нет лишних денег в качестве подарка остерегайтесь оплачивать семинар заранее, особенно этой школе Бизнеса!