Ужас!!!

Хорошие отзывы. Интерессно,что нужно было сказать на визите,чтобы достаточно спокойная женщина дала кому-то по морде?Супер. А как,коллеги,у нас с заповедью:не судите,да не судимы будете? Попейте торвадак,это поможет. А во время лечения поройтесь в своем грязном белье,не такие вы все белые и пушистые,как хотите себе казаться. Может завидно бывает? Тогда-зеленые и пупырчатые. Не обижайтесь. Но когда льешь грязь на кого-то, вряд-ли сам чистым останешься.

Всем хочу рассказать как меня обманули в Информационно-туристическом центре Свердловской области. Познакомился во своим "тезкой", поделился проблемами, все вроде прошло нормально, он даже мне понравился, рассказывал все четко и внушительно, что он также как и мое, уже кучу дел провел и что легко справится с моими проблемами. Заключили договор, тут меня кольнуло, конечно, что-то, так как какая-либо сумма там не была прописана, но Винер сказал, что все в порядке, что мне будут выписывать "чеки" за платеж. И так и случилось в первый раз, когда я заплатил 1500 рублей за консультацию. Дали обычный квиток, без круглой печати, и заполненный от руки. Тут уж кольнуло серьезнее, но я понадеялся на то, что слышал много хорошего именно о этом человеке, что он многим помог и прочее, вообщем, на его репутацию в наше городе.
А дальше начался кошмар. Суд мы проиграли с треском и грохотом. Винер сделал вид, что так и должно было быть и предложил подавать аппеляцию, и идти по цепочке судов до конца, говорил даже про Гаагский трибунал. При этом на тот момент я уже потратил на его услуги почти половину того, что собственно и собирался вернуть с его помощью. Поэтому я решительно отказался. Подумайте трижды, прежде чем идти к таким помощниками.

Акционерное Общество Закрытого Типа "Днепрогидромаш" (форма собственности была выбрана правильно!) - фирма занимается разработкой и реализацией металлургического оборудования для доменных печей.Kоличество сотрудников - до 50 чел.
Сразу расскажу о недостатках фирмы.
Отсутствуют  общие идеи и цели развития фирмы. Ужасный менеджмент, а вернее его отсутствие – работает правило «не спеши выполнять приказ начальства, так как приказ еще 10 раз поменяется, а виновным будешь все равно ты». Каждый прикрывает свое место и уклоняется от ответственности. Директор очень пожилой и больной человек с огромным старческим маразмом, все остальные руководящие позиции занимают члены его огромной семьи: сестры, жены, дети, зятья, внуки и кумовья (небольшой такой семейный клан), которым, как правило несмотря на кризисы, платятся хорошие зарплаты, остальному же люду – подачки, то 50% ставки, то за свой счет на месяц. Но помимо этого в этом семейном клане нет единства, что и свидетельствует об отсутствии политики фирмы как таковой! Постоянные трения и скандалы между родственниками, которых разнимает дедушка-директор. Обычные же работники являются для них либо пешками в их внутренних конфликтах и интригах либо «козлами отпущения». Кстати коллектив почти полностью пожилой и поэтому люди терпят этот дурдом, так как в возрасте найти работу сложнее чем молодому. Карьерного роста – нет и быть, как вы понимаете, не может. Проявленная вами инициатива жестко наказывается. Все решает только директор, даже на уровне обычной переписки. Отношения между руководящим составом, т.е. «семейкой», и рабочим коллективом похожи как в «Красной армии» - все должны перед ними ходить смирно и молча выполнять все приказы. Так же недоверие к рабочему коллективу, особенно это проявляется на менеджерах по снабжению – постоянно следуют обвинения в откатах и в шпионаже. Одним словом – совдепия полная!

МБТ чистый [censored] , я сама от них как филлиал работала, они ни одного человека из принятых 20 не отправили!!! и деньги не возвращают!! не верьте им...своих из Херсона еще может быть, а уж из филлиалов вообще не отправляют. в  офисе у них огромная текучка, никто ни за что не отвечает... не рискуйте

проработал в дате 5 лет и не жалею об этом.Было время были заработки,и никто неоглядывался на зп.Но все хорошее заканчиваеться))).На данном этапе компания продаеться,и тщательно об зтом эамалчиваеться,все ждут новых хоэяев и понимают что нынешнему руководству не удержаться..Колектив класный,большинство начальников отделов нормальные адекватные люди,а вот деректора депортаментов проблема и не в силу непрофессианолизма а в силу присмыкательства и отбеливания заведомо ложной информации подаваемой генеральному.Сам ген А.И.Данченко и президен Кардаков на мой взгляд достойные руководители и стратеги,это их бизнес и все решения направленны не на эмоции а на действия.Если вы решили прийти работать как специалист ,то уверен найдете себя, если же как начало карьеры еще лудше.Да на сегодня есть задержки по выплате зп 2мес.,да они уволии 761работника,но так происходит когда есть новые горизонты.....Если вас приглашают идите непонравиться уйдете.Хотя все будет ясно к февралю 2010 если все будет как сейчас то мозги и техники сольються а там ...

Компания- ужас! Надежды, что когда-то что-то изменится - нет! При любом руководстве ( а оно меняется очень часто) бардак! Можно сделать ввод, что гниет изнутри. Никаких принципов,  атмосфера лицемерия, вражды и подстав. Ни о какой честности, справедливости речи даже нет! Лучших сотрудников увольняют без предупреждения, никогда не знаешь работаешь ты сегодня или уже нет. Есть подозрение, что профессионалы никому не нужны, возможно на их фоне руководство будет выглядит совсем [censored] ми.Соответственно большинство сотрудников - очень посредственны, везде хаос, бардак. [вырезано] Когда увольняешься, ничего не жди хорошего - повесят кучу штрафов, обгадят репутацию, и вышвырнут без зарплаты как использованный материал. Отношение к людям -как к рабам, пикнул- свободен! А еще эти сектанские сборища каждое утро!  если дороги вам ваша самооценка, здоровье, время и нервы - обходите эту компанию десятой дорогой!

Может есть желание пригласить на роботу бывшего сотрудника компании JTI? Пишите:
  vrag.jti@mail.ru 

Возможно ольге стоило по человечески уходить а не показывать что вам что то не подходит на этой работе, я сама работаю в виртусе уже более года, и настолько мне нравиться эта работа настолько приятный коллектив, и читая ваше высказывания создается впечатление что вы вообще там не работали а просто работаете от конкурентов фтрмы, а если вас оттуду выгнали, тогда вообще не стоило пивать что либо, да возможно Матковский сергей иванович не вникает во все проблемы своих детищ, но это не значит что он плюет на своих подчиненых 

Работала в компании Два месяца.За короткое время,поняла что представляет собой "Укрбус".Руководят предприятием,люди которые ничего не понимают в пассажирских перевозках.Компания "Укрбус",создана для отмывания денежных средств.Зарплата не выплачивается по несколько месяцев, водителям,стюардессам,представителям в городах.Экипажам деньги на питание в рейсе не выделяются,отдохнуть после рейса негде.Приходилось отдыхать в автобусе,а на улице температура выше 30 градусов.Вот бы в такие условия сообственника-депутата [вырезано],или зам .директора [вырезано],или [вырезано].Водителям после рейса положен отдых более 12 часов,никакого отдыха не предоставляется.Представитель "Укрбуса" в г.Киеве,[вырезано],на которого возложено распределение водителей по автобусам и рейсам,распределяет рейсы на свой лад. Как хочу так и ворочу.Билеты на рейсы Черновцы,Рени и Ужгород перепродает в два раза дороже.Хочешь работать на доходном рейсе,плати [вырезано],и контроль на дороге не беспокоит.Не платишь,работеешь на голимых рейсах.Вот такие условия работы в "Укрбусе",а правильное название этой компании-укр[censored].