Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

67611-67620 из 74237 1   2   3      6755   6756   6757   6758   6759   6760   6761   6762   6763   6764   6765   6766   6767   6768   6769      7422   7423   7424  

ТОВ ЛИДЕР

Ребята кто случайно встретит ТОВ Лидер по вакансии или пригласят на собеседования не в коем случаи не идите они сначала обещают горы долы а потом после отработаного месяца реально кидают ето все пиздеш что они платят от 5000тис гр ето пустое место не верьте ето все развод и я как раз в етом розводе и побывал даже и нехочу слышать об етой компании тупо кидают людей на деньги

Гость (Торг. предст., супервайзеры, мерчендайзеры), 2011-03-17 10:46:50

Социум Плюс

 Компания СоциумПлюс она же Социум Плюс, она же Socium Plus. Распологается по адресу ул. Сирецкая 25 в здании депо.
Проходиля я у них недавно собеседование на должность дизайнера и даже проработала пару дней. Вот как это было.
Собеседование назначили пятерым кандидатам на одно и то же время. Всех попросили подождать пока приедет генеральный директор который и будет нас собеседовать. Ждали мы ровно 2,5 часа (2 человека не выдержали и ушли). Само собеседование прошло в спокойной дружеской обстановке и полностью сгладило первое неприятное впечатление о компании. Зарплата составляла 3,5 тыс. грн.
Через неделю мне позвонили и известили, что приняли на работу (радость неимоверная). Но первая неделя должна пройти не в рабочем режиме, а в режиме ознакомления с процессом производства сувенирной продукции (именно этим и занимается компания). Со спокойной душой и боевым настроем мы (я и ещё одна девочка принятая вторым дизайнером) стали изучать все примудрости нанесения краски на сувенирную продукцию.
Всё это продолжалось 2 дня, пока мне не показалось подозрительным, что нам даже не показали наши рабочие места. И тут я решила уточнить у "генерального директора" ( имя его Борис Дмитриевичь) окончательно свои обязанности и ставку.
После более часа ожидания от назначенного времени Борис Дмитриевичь соизволил таки меня принять (странно, что приемом кадров занимается сам гениральный директор). И на мои вопросы о заработной плате выяснились совсем другие условия трудоустройства о которых каким-то нелепым образом забыли упомянуть на первом собеседовании. 
Оказывается, что зарплата на испытательный срок будет составлять 1,5 тыс гривень (уборщицы сейчас получают 2 тыс.) испытательный срок 2 месяца. А после этого руководство намеревается ввести невероятно "выгодную" систему оплаты труда: работник будет получать не ставку , а проценты и он теперь может заработать не 3,5 тыс. грн., а хоть 7, хоть 9 тысяч гривень. По словам гендиректора это дает реальные возможности крупных заработков на ихнем предприятии. но! проценты будут начисляться не за ваши разработки, а за конечную выпущенную продукцию разработанную вами и поступившую в продажу. Тоесть если вы целый месяц делали сложный проэкт 24 часа в сутки, а заказчик в последний момент отказался от сотрудничества - шишь вам а не оплата вашего труда!
Кроме этого,конечно же неоплачиваемый отпуск и интересное условие: если в месяце много праздников, то они вычитаются из вашей заработной платы. Вот такие вот условия забыл упомянуть на собеседовании Борис дмитриевичь. А на мое возмущение о такой низкой зарплате на испытательный срок гендиректор сказал (цитата) "Тебе что, на проезд не хватит?" Это сказал человек, у которого шариковая ручка стоит как 2 моих зарплаты. Тут я поняла с кем имею дело - с людьми, которые держат своих подчиненных за рабов готовых работать за еду и ждать часами под дверью своего хозяина.
Естественно я не согласилась на такие условия. Вобщем решать вам: сотрудничать с такой компанией или нет. Если же вы всетаки согласились, то не поленитесь и после принятия на работу уточните ещё раз условия трудоустройства (видимо, эта кампания может менять их без вашего ведома).
А генеральному директору Борису Дмитриевичу (который каким-то чудным образом насобирал деньги в условиях кризиса на новое дорогущее японское оборудование) хочется пожелать успеха и процветания.
К счастью, так и не состоявшийся сотрудник Социум Плюс.
Елена (Декораторы / Дизайнеры / Верстальщики), 2011-03-16 22:45:45

JTI

Это точно. При Валере было классно работать. Порядок и уважение было везде. Никто тебя за пушечное мясо не считал. А сейчас... Увы.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2011-03-16 22:30:56

Юридическая фирма "Ариес"

Директор, владелец,— Давиденко Олег Леонидович — беспринципное [censored] и истеричка. Новый сотрудник, впервые побывав у него по рабочим вопросам, выходит с глазами какающей мышки. Крик стоит с утра и до вечера, по поводу и без повода, да так, что слышно на лестничной клетке и улице, несмотря на бронедвери и стеклопакеты. Что-то не получилось — крик. Проиграл в суде — вопли. Очередная баба «не дала» — истерика. Все это выливается на сотрудников, в большинстве случаев не причастных к его бедам. «Выгребают» все, а крайним делается любой, кто подвернется под руку. При разговоре постоянно жмуриться, чухается, дергается, трясет ногой. Во рту «каша»: первое время разобрать то, что он говорит, сложно. Приходиться переспрашивать и в его голосе появляется раздражение, в скором времени переходящее в крик. Любит брать на работу молодых симпатичных девушек, в основном студенческого возраста. Цель я думаю ясна. А если та попробует «не дать», понятно, во что превращается ее существование на фирме. А существование на фирме и без того плачевное. Зарплату могут недодать, без объяснений. Могут долго платить половину, а потом все что должны, простить. Официального оформления, как правило, нет. Нет естественно и официальных зарплат и соцпакетов. Будучи сам юристом Олег Леонидович любят экономить на всех социальных сторонах сотрудников и конечно же на налогах. Рабочий день мягко говоря не нормирован. Более того, Олег Леонидович не [censored]мут, если вы соберетесь уходить домой в 18:00. Не [censored] мут и в 19:00 и в 20:00 и т.д. Если вдруг идя домой, зайдете попрощаться — тут же с вами будет устроено блиц-совещание, блиц-отчет или еще что-нибудь. Ни за какие переработки, естественно, вам никто не заплатит, да и понятия такого у него нет. Его семейная жизнь беспорядочна и не устроена и он торчит в офисе с утра до вечера, требуя того же от подчиненных. Работа его водителя — просто ад — утром в 8:00 его забери и в 24:00 отвези и торчи все это время с ним или катай его по городу, а идеи, куда ехать, появляются у него «на ходу». Все это, естественно, прикрывается колоссальной занятостью, за которой скрывается элементарная но чудовищная неорганизованность и расхлябанность. Вы скажете: «не может быт»? Пройдите собеседование, поработайте чуток, увидите — здесь нет ни одного лживого слова, более того, многое еще не написано. Есть несколько положительных сторон у этой фирмы: уютный, опрятный,  офис в центре Киева (угол ул. Саксаганского и ул. Коминтерна); часто формируется хороший, в основном молодой коллектив (несмотря ни на что); для инициативных студентов быстрый рост. Но только вырос — сразу бежать без оглядки. Кстати, увольнение тоже сопряжено с большими трудностями и скандалом. На обсчет или вообще нерасчет можете точно рассчитывать (извините за каламбур). Есть там еще один персонаж, ныне, говорят, совладелица фирмы, но это уже другая история, которая мне не интересна. Сами все увидите, если решитесь работать, или, может быть, сотрудничать.

Гость (Юристы / Адвокаты / Нотариусы), 2011-03-16 21:40:36

Политехпром

 если ваше утверждение верно, почему не занимается прокуратура?
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2011-03-16 20:06:07

Фокстрот

работаю четыре месяца. все путем.
зп платят и без задержек, пришлось поболеть пару дней - никаких проблем.
слышал жалобы на тайных покупателей, но сам не сталкивался. да и уверен, что зная норм свою тему там не будет проблем.

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2011-03-16 20:03:49

ДМС Корпорация

Ребята, не верьте положительным отзывам, их пишут сотрудники ДМС, их обязали контрольным заданием, если не напишут, то не получат з/п. «Лавка» сплошная лажа, у них нет ничего, кроме «понтов». Идите туда только в крайнем случае, если реально жрать нечего, но изначально надо понимать, что вас будут иметь, унижать и обирать. Если есть возможность найти другую работу, то ни в коем случае не идите работать в ДМС. 
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2011-03-16 19:24:06

Vox-line.net

Да, стоит, хорошая компания, особенно коллектив, редко где такой встретишь.
Гость (Маркетологи / Специалисты по PR), 2011-03-16 18:38:59

ALL-Biz.info

 ты либо с ума сошел???!!! разве можно прожить на 7 000 в месяц???? или ты питаешься святым духом или с родителями живешь!
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2011-03-16 16:04:16

Рідна марка

А мне вот про КОРОВУ понравилось!
НеВася (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2011-03-16 15:30:26
67611-67620 из 74237 1   2   3      6755   6756   6757   6758   6759   6760   6761   6762   6763   6764   6765   6766   6767   6768   6769      7422   7423   7424