Работаю в CBOSS давно, работа интересная, хороший коллектив. Зарплата "белая", выплачивается без задержек, есть премии по проектам. Сейчас проводятся аттестации и зп повысили, с этого года будет индексация зп. Соблюдается ТК РФ (оплачиваемые отпуска, больничные и т.д.). Удобный гибкий график работы, можно работать удаленно.

Не мог определиться с выбором, мне предоставили полный прайс, помогли консультацией.

Хмельницьк.с.Копыстин.Еда говно.Поварихи торгують самогоном прям в столови.Робочые постоянно у них на кухне то бухают то в карты играют.Сделайте что то а то позор для вашей фирмы.Есь и такое сто сами предлагают випить.Не девочки а шлю.Пусь дома седят

Компания не стоит на месте и постоянно развивается. Высокий уровень оплаты труда, дружный коллектив, благоприятные условия работы

Був досвід проходження співбесіди в дану компанію. Сподівання були як найкращі, адже це компанія "на слуху", з уже певною репутацією в країні, тому очікувалось, як мінімум, нормального ставлення. співбесіду зі мною проводили одразу 4 людини, серед них ейчар менеджер, працівник даної посади з досвідом, який і сам не розумів, навіщо було притягнуто та 2 керівники. Доволі обширний штат для співбесіди. Ейчар самостійно знайшла мене та запропонувала прийти на співбесіду, вже в телефонній розмові, особисто мені, було зрозуміло, що вакансія не за моїм резюме та по функціоналу їхньої вакансії я не зовсім туди пасую. Частину співбесіди мені задавали питання по останньому місцю роботи, потім ще частину розказували як в них все серйозно, важливо і тд, ну і половину співбесіди мені розповідали, що в мене немає ніяких задатків до роботи в них, шо вони не розуміють чи зможу я в них працювати і як взагалі це можливо і все в такому дусі Якщо підсумувати, то около 40 хвилин мені тільки те і робили, що прямо говорили про те, що я їм не підходжу Виникає цікаве питання: навіщо запрошувати на співбесіду людей, які апріорі не підходять вам? Можливо варто скомплектувати штат з менш негативних керівників та більш кваліфікованих ейчарів

Работаю в компании около 20 лет. Были и взлеты, и падения. Компания динамичная и меняющаяся в зависимости от условий. Сейчас появляются новые интересные проекты. Производственная среда структурированная, понятная и контролируемая. Работа нравится. В зависимости от специфики деятельности есть возможность выбрать график работы. ЗП белая, выплачивается без задержек. Для работника все достаточно гибко. Если ты хороший специалист и профессионал в своем деле ты нужен!

Впервые попал в такое место как Автоглушитель где такое отношение к прастым рабочим цеха - и рукаводство уважительно относится-если что то нужно то без проблем подойти, знаешь что не будут свысака смотреть, не пошлют, помогут всегда. А еще столовая. Не просто кормят за свой счет а еще и еду реально очень вкусно готовят. С зп тоже ни разу ни задержек ни обмана. Кароче среди всех мест Нижнего где работал это прямо очинь ярко выдиляется.

перші 2 тижня вся ОК! А ПОТІМ ПАХАТИ ПО 16-17 ГОД. В ДЕНЬ! чистої З.П.получаєш 60-70 % решта іде вклад, в амортизацію. керівництво всього добивається криком і погрозами.колектив ДУЖЕ класний.

Заказала у компании Артик бесшовную трубу, получила все в срок, к качеству претензий нет. Цены конкурентные. Менеджер Анна сработала очень опетаривно, все сделала как договаривались. Спасибо, как понадобится буду обращаться еще.

Слышал о них не от одного человека, слышал хорошее, вот и мне пришлось обратиться. Я смог сам уведомиться,что они настоящие спецы своего дела!