Вопрос сотрудникам отдела закупок сырья МХП: бывают ли сверхнормативные задержки оплаты денег при расчётах с поставщиками за реально поставленный объём зерна на элеваторы МХП ? Если да, то как часто, и как долго ?

 У нас много  говорят о правовом государстве,но на нашем предприятии на проходной мы себя чувствуем преступниками,так как охрана вместо металоискателя использует свои руки,порой не всегда чистые.Не хочется быть хамкой,но и раньше была охрана и притом всегда были вежливы и так-же выполняли свои обязанности.Когда мы из разряда рабочие стали [censored] м?

Я раньше заправлялась только на АЗС ОККО в Чернигове по ул. Кольцевой, а последнее время мне там не нравится, в первую очередь постоянно меняется персонал, у них ужасная текучка людей, куда смотрит начальство, хотя, что говорить про начальство. Мне как то сам начальник нагрубил, я даже фамилию узнавала Зубец А.В., хотела позвонить на горячею линию, а потом передумала они все равно никаких мер не предпринимают. Я подошла в магазине к Зубцу и хотела узнать про масло, а он мне: "Я тут начальник, а не какой-то писталюга или продавец, к ним и обращайтесь", развернулся и ушел, хотя во время моего вопроса, он стоял при кассовой зоне и откуда мне знать его должность и вообще он такой же работник как и все и покупателю должен был дать ответ. Раньше (1 год назад) были постоянные работники, и между прочем все очень мило улыбались, говорили: "Добрый день", можно было у заправщиков и у кассиров поинтересоваться нужной информацией, они всегда знали, что ответить, а новые ничего не знают, они еще и меняются каждые 2-3 месяца. Я ежу на эту заправку 3 года, и только последний год понабирали туда не компетентных рабочих, таких же как и сам начальник Зубец А.В., куда смотрит его руководство, он нормальных уволил или они сами ушли от безысходности, а понабирал бездарей, которые теряются, когда много людей или даже было при мне кассир спрашивает на кассе: "Что мне делать, что нажать?" Пусть вернуть старых нормальных кассиров и заправщиков, которые работали раньше или я туда вообще ездить не буду и другим не советую.

Я раньше заправлялась только на АЗС ОККО в Чернигове по ул. Кольцевой, а последнее время мне там не нравится, в первую очередь постоянно меняется персонал, у них ужасная текучка людей, куда смотрит начальство, хотя, что говорить про начальство. Мне как то сам начальник нагрубил, я даже фамилию узнавала Зубец А.В., хотела позвонить на горячею линию, а потом передумала они все равно никаких мер не предпринимают. Я подошла в магазине к Зубцу и хотела узнать про масло, а он мне: "Я тут начальник, а не какой-то писталюга или продавец, к ним и обращайтесь", развернулся и ушел, хотя во время моего вопроса, он стоял при кассовой зоне и откуда мне знать его должность и вообще он такой же работник как и все и покупателю должен был дать ответ. Раньше (1 год назад) были постоянные работники, и между прочем все очень мило улыбались, говорили: "Добрый день", можно было у заправщиков и у кассиров поинтересоваться нужной информацией, они всегда знали, что ответить, а новые ничего не знают, они еще и меняются каждые 2-3 месяца. Я ежу на эту заправку 3 года, и только последний год понабирали туда не компетентных рабочих, таких же как и сам начальник Зубец А.В., куда смотрит его руководство, он нормальных уволил или они сами ушли от безысходности, а понабирал бездарей, которые теряются, когда много людей или даже было при мне кассир спрашивает на кассе: "Что мне делать, что нажать?" Пусть вернуть старых нормальных кассиров и заправщиков, которые работали раньше или я туда вообще ездить не буду и другим не советую.

Компания позволяет быть всегда в тонусе, стимулирует к самодисциплине, развивает психологическую устойчивость. Приятный момент: Работаешь не под кем то, а на себя — исключительно. Люди, которые выше тебя по некому внутреннему статусу — больше друзья и советчики, чем шефы и боссы. Самый важный момент: Осознание, что все зависит только от тебя.

Хотел купить телефон в подарок на 8 марта, пришел в магазин, цена 3100, выше средней по городу.
Да и телефоны у них закончились.
Пошел дальше, в том же торговом центре  купил в другом магазине за 2500 гр.

Сотрудник компании "Барристер и Партнеры"
Осовык Сергей Владимирович, взял с нашей фирмы предоплату, за оформление лицензии летом 2012 года, в размере 2500 грвиень , после чего отключил телефон

 Очень не рекомендую идти ра работу в это бюджетное учреждение. Зарплата маленькая, главная врач редкая [censored] и вымогательница. Собирает сплетни всех настраивает против друг друга, к тому же человек неуравновешенный и повидимуму страдает клептоманией и параноей. У сотрудников забирает зарплату за расширенную зону себе и держит всех глубоких пенсионеров чтобы отдавали ей половину зароботной платы, берет огромные откаты с продуктов питания детей, дети голодают, нормы питания не лезут ни в какие пределы. Поэтому уважаемые родители не видите на лечение в этот санаторий своих детей!!!! А соискатели будьте осторожны не показывайте все свои документы сразу иначе можете лишиться чего нибудь, так руководитель шантажирует работника чтобы не подписывать направление из Центра Занятости или что бы шел на работу за копейки. 
БУДТЕ ОСТОРОЖНЫ!!!!!

О работе Новой Почты: в г.Украинка (Киевская обл, Обуховский р-н) совсем недавно открыли представительство НП (ул.Юности,6). Сначала обрадовались, что не надо ехать в Обухов, начали заказывать товар в Украинку. Первый раз получили все нормально, и смс пришла, и проблем при получении не было. Кто нибудь может объяснить: в чьи обязаности входит отправить получателю смс с кодом его товара?! Разыскивали посылки неделю, по интернету поиск не работает, вернее показывает, что выехал товар из пункта А такого-то числа, и все...Когда пришли лично узнавать за посылки, ответ был, что срок получения истек, надо платить за сохранность. А на вопрос, почему не отправили смс получателю о том, что посылка прибыла на склад, все отмолчались. Видимо сотрудники способные попались, быстро научились "правильно работать на фирму (НП)", чтобы заработать денег побольше, зачем сообщать клиенту, потом лучше взять с него плату за сохранность товара. Или я чего-то не понимаю, или при увеличении колличества открываемых представительств качество сошло на "0". Теперь думаем стоит ли вообще к ним обращаться. Ответ скорее будет "нет". Кто из их сотрудников это прочитает? Да НИКТО! И ответ никто не получит на свои вопросы. На сайте у них все красиво с вопросами и ответами, только что им выгодно, новый вопрос не задашь, и расследование прохождения товара не сделаешь. Вот они какие наши Лидеры доставки!

Я работаю в этой компании и подтверждаю, что было и сейчас происходит снижение зарплаты у разных сотрудников по разному на 30-50%. И это делалось пост [censored] тум. Это риски ЗП в конверте. Как говориться "бачили очі що брали". 

В городе Красный Луч (Луганской области) люди боятся спать по ночам!!  Воры пробераются во двор, травя и чем- то серьезным пугая собак , ночью выносят из горажей и сараев различную технику( бензопила, керхер, дрели, болгарки и т. д.).Помогите пожалуйста разобраться в этой ситуации.