купил gsmart gs 202через 3 недели начал  5-6раза  включатся через 4 нед 8 сек играет звук потом ищезает а продавци говорили что телефон один из лутших и что жалоб на нево нет зашол в ютуб а тих там полно((

Уважаемое высшее руководство сети "COMFY". С такими "директорами" как ЮРИЙ на Ватутина 2 в Киеве Вы с каждым днём приобретаете минус в своём рейтинге магазинов, где бы хотелось как работать, так и покупать, как это было раньше. Потому что всё взаимосвязано.
Из-за него увольняются люди, которые не один год работали там и хорошо делали свою работу, повышая с каждым разом свой уровень. Началась текучка. Взамен ценным кадрам набирают "желторотиков", которые сами ничего не могут объяснить клиенту. Отсюда здесь и весь негатив со стороны покупателей.
Опомнитесь! Гоните в шею таких "директоров". Он доведёт Вас до банкротства. Процветание компании ему до лампочки! Всё, что ему нужно, это власть над своими сотрудниками! Не в состоянии справиться со своими комплексами, он унижает подчинённых, доводит их до слёз и увольнения даже не смотря на то, что некоторые работали там задолго до его появления там и заработали себе имя и опыт.
Вместо того, чтоб грамотно руководить сотрудниками, мотивировать и поощрать их иногда он устроил там своё государство с диктатором в своём лице и упивается своей властью.
COMFY гниёт изнутри! УДАЛИТЕ ЭТОГО ЧЕРВЯ ПОКА НЕ ПОЗДНО!!!!!!!!!!!

        обидно что я проработал на фирме 1.5 года а когда уволился зарплату не получил хоть был одним из лучших торговым , а так работать можно только в [censored] у когда все устали не нужное собрание до 20:00 

 За ноябрь и декабрь задолженость по зарплате. Проезд не оплачивается как обещали и командировочные на питание,которых должны выделять гдето около 500 грн, выделяют не больше 200грн на человека, питание 2-х разовое: на обед только первое а на ужин только второе. Проживание отвратительное , после смены выспаться невозможно ,всю ночь дискотека. Обращение руководства с охранниками как с рабами. Охранников постоянно не хватает, за переработку не платят . Это все в     КИЕВСЬКОМ ФИЛИАЛЕ!       Должно бить стыдно!  Позорят компанию ООО " Медведь Плюс"  которой больше 20 лет и имеет хорошую репутацию.    Срочно нада менять Руководство в КИЕВСЬКОМ ФИЛИАЛЕ!!! Если устранить перечисленные выше недостатки... будет супер и не будет проблем с нехваткой людей.

За ноябрь и декабрь задолженость по зарплате. Проезд не оплачивается как обещали и командировочные на питание,которых должны выделять гдето около 500 грн, выделяют не больше 200грн на человека, питание 2-х разовое: на обед только первое а на ужин только второе. Проживание отвратительное , после смены выспаться невозможно ,всю ночь дискотека. Обращение руководства с охранниками как с рабами. Охранников постоянно не хватает, за переработку не платят . Это все в     КИЕВСЬКОМ ФИЛИАЛЕ!       Должно бить стыдно!  Позорят компанию ООО " Медведь Плюс"  которой больше 20 лет и имеет хорошую репутацию.    Срочно нада менять Руководство в КИЕВСЬКОМ ФИЛИАЛЕ!!! Если устранить перечисленные выше недостатки... будет супер и не будет проблем с нехваткой людей.

Если раньше на Олимпе воровали в продажах, то с приходом звезды союза-виктана, будут компанию тупо разорять !  При этом все вокруг будут под него прог [censored] ся, ибо этоже ОН, а не какойто сбуханный директор по продажам, алкоголик-неудачник, содержанец жЁнки  !  Олег - чемодан-вокзал-пузырь!  Учись - скоро твое место из под тебя вынесут со свистом !

Ага - как говаривал персонаж нашей-рашы - "Вонано чо Михалыч! " - гиперактивность некоторых сфинктеролизателей приструнили бо разошлись, почуствовали себя почти правой рукой ! А нефиг ибо вот ! :)))))))

Такого бардака и дебилизма еще не было никогда, после его прихода много хороших работников уволилось, короче идем ко дну медлено. но уверенно! 

Имея опыт работы 8 лет в дистрибьюторских компаниях могу сказать следующее: компания очень своеобразная со своими подходами к каждому работнику, никто не кричит все выполняют свою работу получая при этом заработанные деньги; по поводу изменения мотивации так это происходит на большинстве компаний, мотивация прозрачна и понятна, после увольнения на з/п "не кидают" как на многих др. компаниях;
детектор лжи, GPS навигатор, прозвон по дебеторке клиентов, расписка, всё говорит только о том, что учредитель заботится о своих финансах( 1-ое правило бизнеса) расписку после увольнения выдают без пререкания; то что руководство и SV получает более высокую з/п что здесь странного???? все закономерно. В данной фирме очень лояльный график работы (8:30-17:00) 5 дней в неделю просто сказка, все вышесказанное относится к Донецкому филиалу. Решать Вам работать в этой компании или нет, я не пожалел о том что работал в там 1,5 года. Абсолютно нормальная компания

 Живу в доме напротив магазина Шиворот на Выворот, потому имею возможность посещать его как покупатель хоть каждый день. Устраивалась на работу уборщицей, но начальница Елена Святашева, была не компетентна как начальник. Прийдя в магазин для собеседования я застала картину как, деректор невменяемо кричала на 2 сотрудниц, причем ее не смутило мое пристутсвие, как покупателя, не говоря уже о позиции сотрудника. На собеседовании ставила некорректные вопросы и постоянно отвлекалась на гору переодически звонящих телефонов в покупательской корзине. Я была удивлена, объяснили мне это тем , что сотрудник не имеет право иметь при себе телефон во время рабочего дня. Не уверена, что это законно! На работу я все же устроилась да бы узнать, какие еще правила существуют в данном магазине. Ставка была мизерна, но мной двигал интерес. Первый рабочий день начался с  так называемой (пятиминутки), на которой начальница завела разговор о какой то недостаче, и заявила что все должны принести по 14 кг вещей или у них вычтут сумму из зарплаты, по лицам сотрудников я понимала, что это не первый раз и они просто стояли с поникшим видом. Далее начался бешеный крик, причем неожиданно для меня, что повергло в шок, о каких то правилах и что их нужно зубрить, назвав пару фамилий Святашева отдельно выделила этих людей, как самых ущербных. После пяти минутки последовала проце [censored] сдачи мобильных телефонов, я была просто возмущена таким положение, мне показалось, что все зазомбированы и послушно отдают свои трубки. Как выяснилось в течении дня у охраны свои привелегии как и у страших продавцов, ОНИ ходят с ТЕЛЕФОНАМИ, мало того даже пользуются ими. На обед отведено мизерное колличество времени и не дай Бог, как оказалось задержаться - ВЫГОВОР. Уберая зал, я застала диалог следующего содержания :