Директор фирмы  "Алай "Пушкарь А. П НЕ ПЛАТИТ ТОТ УРОВЕНЬ ЗАРПЛАТЫ КОТОРЫЙ ОБЕЩАЕТ НА СОБЕСЕДОВАНИИ а после увольнения работника ВООБЩЕ НЕ ОТДАЕТ ЗАРАБОТАНЫЕ ДЕНЬГИ .  НЕ ВЕРЬТЕ ОБЕЩАНИЯМ ПУШКАРЯ А. П!

 хуйня!!!!сука!!!заебали пидары субртами которые не оплачиваются!!!!и пидараска бугалтерша заебала по пять раз в год уходить в отпуск чтоб трудяги не могли получить заработанныпейки!!тывари!слов нету.....ГОНДОНЫЫЫЫЫЫЫЫ

 Прежде чем третировать и запугивать разбериттесь есть ли у вас вообще основания беспокоить людей Лично я авм ничего не должна укрфинансы

 Светлана, ситуации есть разные. почему его уволили не предупредив мне трудно сказать. у нас в отделе около 50 человек. ни какой текучки. люди в среднем работают по 5-8 лет. и для меня это главный показатель. сокращий нет и в помине, наоборот, я вижу новых людей в офисе. знаю что недавно создали отдел по качеству, который полностью будет модернизировать собственное производство компании, в том числе и кулинарию. сейчас все сотрудники прогодят серию тренингов по коммуникациям. в общем, грех мне жаловаться. но вот некоторые старожилы рассказывал мне, что несколько лет назад такого не было. Это только последний год появились значительные перемены в лучшую.  и тренинги, и обучение, спортзалы, повысили зп, появились годовые премии (13 зп) и т.д. и очень многое зависит от твоего руководителя. общаясь с другими отделами, слышу разные отзывы. но в среднем, люди ценят свою работу в Кишени. 

Батрачил на imex чуть более месяца. Все очень прискорбно. Половину не заплатили. Люди приходят жалуются на их гавеную продукцию. Отношение к работникам хамское. Крайне не советую туда зачем то приходить. Обходите их десятой дорогой...

Я, уроженец г. Горловка Донецкой области 1979 г.р. - лицо, написавшее данный отзыв, порочащий репутацию этой организованной преступной группировки и отдельных ее членов. Эти малограмотные люди настолько недоразвиты, что даже перепутали меня с кем-то другим. Испытания продукции, за которые я отвечал, были сорваны в связи с выпуском очередной партии бракованой продукции. Остаток средств в размере 47 грн 30 коп, выданных мне как командировочные расходы, могут быть возвращены взамен на зароботную плату за добросовестно отработанный полный месяц. В результате, я искренне рад, что не стал штатным сотрудником ООО "Техпоставка". Чего и всем желаю! 

Вот очень хороший материал который поможет сделать вывод тем кто может попасться на удочку  imex и в плане покупателя и в плане соискателя http://www.bdterminal.info/statya5

Люди!!! ПИСАКИ!!! И не лень Вам писать чепуху? Сказать по-правде нам бы всем позаимствовать работоспособность и добросовестность наших вьетнамских коллег, может в Украине жилось бы лучше.  Писать не сложно и облить грязью человека - это наша ментально-национальная особенность. Нам всегда кажеться, что на нашем горбу кто-то выезжает в Рай и всю жизнь нас съедает зависть к тем, кто живет лучше. Очень советую посмотреть на себя. Проблема не в окружающих: руководстве, вьетнамцах, немцах и т.д., проблема в каждом из нас. Просто нужно работать честно и добросовестно, а не смотреть по сторонам и стараться увильнуть от работы и ответственности. Жаль мне нашу страну, если ее населяют такие граждане.... даже во Вьетнам захотелось!

Вот и мне пришлось поработать в данной "компании", ну что сказать ? Просто ужас. Директор неадекватен, регулярно кричит, требует больше чем готов вкладывать, слава богу я от туда ушла на стадии стажировки, просто ужас, но финал ухода был просто, нет слов:  Бардуков просто озабоченная скотина, потребовал сделать ему кофе, хотя я не секретарь, и что
вы думаете, захожу без стука к нему в кабинет, а он, извините за выражение "дрочит" на компьютер, я чуть на себя кофе не уронила, стрес обеспечен, остерегайтесь !

1.       Зп (официальная) – 1200 грн, т.е. о кредите на квартиру/машину/кбт можно забыть ра и на всегда.

2.       Выплата. На карту все деньги приходят своевременно, НО остальное задерживается постоянно на месяц/два. И Г-ну Зингеру насрать что у людей кредиты, которые надо чем, то платить в срок или какие-то планы на жизнь.

3.       Текучка – ппц. За год обновляется почти половина коллектива. Кто все эти люди о_О;

4.       Лифты не ездят. Вообще. Типа боремся с курением.

5.       Коллектив веселый, молодой, дружный, но если исключиться 4 первых пункта, то работать можно. А так -