сначала обещают золотые горы, через месяц другой обнаруживается, что даже своих денег не заработал (за два месяца насчитали 800!!! гривень) при этом предлагают работать и по выходным-вечерам мол больше заработаеш.Работал электромонтажником в ЖК Садовый на левом берегу

Онуфриева крышует Романченко Виталий Александрович с Укрглавгоскарантина-человек близкий к министру сельского хозяйства. И это общеизвестный факт. У них совместный бизнес имеется. Пока Романченко на должности Онуфриев будет делать все, что душе угодно. Так что, или терпите, или не связывайтесь с этим человеком. А нытьем вы ничего не измените.

Друг работает в компании ГК РС. Слышал только хорошее и сам подумываю туда устроиться менеджером проектов. Заходил к другу на работу - офис удобный, коллектив дружный весёлый, добираться удобно - остановка близко к зданию компании. В плане организации рабочего процесса вообще прелесть - никакого шума, паники и беготни.

Онуфрієв Максим гомосексуаліст. Це перевірена інформація повірте. Наявність дружини в даному випадку ні про що не говорить. На корпоративах він не раз приставав до співробітників чоловічої статі. Будьте пильні.

Плохие условия работы идут от хамоватого и быковатого руководства которое пытается обмануть всех и вся начиная обманом клиентов в виде огромной накрутки на товар и заканчивая отношением к персоналу как к полному «ничто». А вместо того чтобы заниматься «мотивацией к стремлению зарабатывать больше» только сами ухудшают отношение людей к компании накладывая ограничения и запреты которые мешают человеку чувствовать себя личностью –
1) «зоны», у каждого продавца она своя – шаг влево, шаг вправо расстрел + конечно же штраф
2) кассовая дисциплина, ведет закрытие кассового дня по всем существующим правилам (приходные и расходные ордера, изъятие, запись в куро, зет отчет, терминальный отчет) все тот же продавец, а в то время в магазине клиенты которые отвлекают+усталость от 9 или 11 часового рабочего дня ведет иногда к ошибке что опять таки штрафуется
3) отсутствие возможности заработать обещанную зарплату + постоянный риск лишится 500 грн. от ставки, кроме сдачи каждые 3 мес. экзамена на подтверждение квалификации ее могут снять из-за ошибки в КУРО которая и так штрафуется:)
4) рост до администратора не дает никакого личностного развития, в должностные обязанности добавляется клепание ценников, ответственность за Куро и ошибки всех, езда на бессмысленные совещания не имеющие никакой пользы для работы кроме выявления кто плохой план не сделал, а з.п. будет на 500грн. больше чем у продавца
5) работа продавца включает работу промоутера
6) камеры дополняют ощущение работы под надзором
А человек не может радостно улыбаться и работать когда за каждым его шагом следят как за заключенным в тюрьме, торговля это ведь в большей степени процесс творческий)
Если для вас важно идти на работы с радостью и знать что ваш труд будет оценен по достоинству, а относится к вам будут как человеку, а не как к «негру» то не тратьте свое время на аСКОНУ

НЕ советую работать там ни дня-на словах очень красиво, а на деле- зарплата получается очень маленькая выше 3000 не выйдет как ни крути, штрафы сумасшедшие не за что, все время надо стоять на ногах -по камерам наблюдает к тому же директор, ни присесть ни поесть, в салон надо людей заманивать если сами не приходят( чуть ли не с улицы), за переработанные часы никто не доплачивает.К людям отношение как к быдлу:руководство ни с одним праздником не поздравило, хамство на каждом шагу, а еще хотели уволить БЕРЕМЕННУЮ ДЕВУШКУ, когда она лежала на сохранении к ней приехала ее начальница и пыталась заставить написать заявление об уходе и всячески угрожала.ЗАДУМАЙТЕСЬ!!!

Работал там будучи студентом 3 курса, надо же было жить за какие-то деньги. В принципе, зарплаты мне хватало: и на общежитие, и на еду, и на развлечения. Упёртым студентам эта работа точно подойдёт, сможете хотя бы есть нормально, да в кино или в клуб сгонять не за счёт родителей. Будете уставать конечно, но зато будут личные финансы, а совмещать учёбу с этой работой - проще простого.

Положительные стороны

Здравствуйте.

Я уже писал ниже о том, какой я талантливый и мудрый руководитель, но тут мне не верят. Я очень простой, душевный человек, могу и пропустить рюмочку-другую в ПТИ с проектировщиками, запросто поболтать в столовой с кассиршами и езжу я на метро.

Наша компания славится демократизмом и открытостью.У нас работают юные дарования, которым я указываю верное направление в творчестве и в жизненном пути. С недавних пор я озаботился дисциплиной и нововведение для сотрудников ожидается с Нового 20014 года.Года Олимпиады в Сочи.Весь 2014 й год сотрудники будут обязаны посещать рабочее место в спортивной форме от \"BOSCO\" и со спортивным инвентарем. Для работников офиса это будут либо лыжи, либо сани, в зависимости от иерархии в трудовом коллективе.Также будет введена цветовая дифференциация штанов в зависимости от положения в нашем обществе.

Отрицательные стороны

Нет,нет и нет!

Положительные стороны

Здравствуйте.

Я уже писал ниже о том, какой я талантливый и мудрый руководитель, но тут мне не верят. Я очень простой, душевный человек, могу и пропустить рюмочку-другую в ПТИ с проектировщиками, запросто поболтать в столовой с кассиршами и езжу я на метро.

Наша компания славится демократизмом и открытостью.У нас работают юные дарования, которым я указываю верное направление в творчестве и в жизненном пути. С недавних пор я озаботился дисциплиной и нововведение для сотрудников ожидается с Нового 20014 года.Года Олимпиады в Сочи.Весь 2014 й год сотрудники будут обязаны посещать рабочее место в спортивной форме от \"BOSCO\" и со спортивным инвентарем. Для работников офиса это будут либо лыжи, либо сани, в зависимости от иерархии в трудовом коллективе.Также будет введена цветовая дифференциация штанов в зависимости от положения в нашем обществе.

Отрицательные стороны

Нет,нет и нет!

Отзыв о компании

Есть деньги и время? Идите в Петротрест! Там вас обдерут,обманут,обхамят. Долго будете свои кровные возвращать, если получиться. Но наверно не получиться - у них хозяин настоящий подонок.