Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

Быстрый поиск отзывов

Название компании

Во всех городах

Все категории

Сохранить Отменить

Поиск в стране

Все страны

+ Добавить свой отзыв

49461-49470 из 74342

< 1 2 3 … 4940 4941 4942 4943 4944 4945 4946 4947 4948 4949 4950 4951 4952 4953 4954 … 7433 7434 7435 >

ТОР Центр

ООО "ТОР Центр" они же "ТОР Сервис" не выплачивают зп, не оформяют. При увольнении не отдают трудовую книжку.

Гость (Менеджеры по продажам оборудования), 2013-11-30 22:45:17

Биола

1 декабря 2013 в 15-00 будет ответ на письмо(ответ) Ген.Директора!..............Спасибо

японец (HR специалисты), 2013-11-30 22:07:46

Биола

Мы знаем одно ,когда БЕН уволняли с"Гринко" там 3(три) БАЯНА порвали,и это ,ПРАВДА , очевидцтвы расказывали.Если "Это" не правда,дайте доказательства,У нас есть доказательства.А у ВАС.

японец (Маркетологи / Специалисты по PR), 2013-11-30 22:02:50

Биола

Мы знаем одно ,когда БЕН уволняли с"Гринко" там 3(три) БАЯНА порвали,и это ,ПРАВДА , очевидцтвы расказывал.Если "Это" не правда,дайте доказательства,У нас есть доказательства.А у ВАс.

японец (Маркетологи / Специалисты по PR), 2013-11-30 21:56:12

ERS Game Studios

Ублюдки там сидят! Кошмар! Вот где работать? У меня такая ситуация, что полный день не могу. Рисую красиво и немного на планшете немного. Быстро учусь. Закончила дизайнера. Писала им и молчат. Видать хорошие им не нужны!

Гость (Фотографы), 2013-11-30 21:44:41

ООО Лада Люкс

большинство сотрудников не работу бросают, а уходят от руководства. в этом "аду" абсолютно не вникают в интересы сотрудников, быть услышанным вообще не обсуждается, возможность реализовать себя исключена. все на что обречен сотрудник ладалюкс это каждый день заниматься одним и тем же. Рассматривать потенциал никому в голову не
придет. Эти и другие моменты позволяют сделать вывод, что сотрудники винтики в колесе и не являются ценностью для организации.

Гость (Логистика / Склад), 2013-11-30 20:17:25

Биола

Раз уж тут решили пройтись по прошлым работам, то вставлю свои 5 копеек:
http://gorod.dp.ua/news/52651?page=3
я (01.03.10 10:13): в этой компании (в днепропетровске) работают одни недоделки, и главные недоделок их директор, насчет Киева не знаю, но днепропетровских ребят пора менять!!!Ответить | С цитатой

Компания «Гринко» запускает в Днепропетровске новый проект по раздельному сбору мусора.

Компания «Гринко» запускает в Днепропетровске новый проект по сортировке и сбору твердых бытовых отходов, о чем на пресс-конференции рассказали директор по качеству компании «Гринко» Елена Биланчук и и.о. генерального директора компании «Гринко-Днепр» Александр Заброда.

Как подчеркнула Елена Биланчук, на самом деле проект начал внедряться в Днепропетровске еще осенью прошлого года. «Это - проект по раздельному сбору влажной и сухой фракций бытовых отходов. Этот проект носит национальный характер, поскольку «Гринко» работает в девяти крупнейших городах Украины. Проект нацелен на снижение экологической нагрузки на эти города. В частности, на уменьшение количества объемов отходов, которые подлежат захоронению на полигонах, поскольку вокруг крупных городов свободной земли не так уж и много, а существующие полигоны уже и так перегружены и превращаются в самую настоящую экологическую бомбу.

Getsbi (Телекоммуникации / Связь), 2013-11-30 20:15:57