Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

48951-48960 из 74257 1   2   3      4889   4890   4891   4892   4893   4894   4895   4896   4897   4898   4899   4900   4901   4902   4903      7424   7425   7426  

IB contacts

Катерине Барабаш глубоко пофиг, что мы тут про нее пишем и думаем.

У нее все в жизни хорошо, а люди для нее это быдло.
Только, как для меня это именно она быдлячая дешевка из Луганска а посмотреть на ее жлоба мужа, так точно кто-то тут писал –сладкая парочка

Гость (Уже уволен), 2013-12-16 08:23:34

Автомаркет 51

У меня отличные воспоминания, связанные с «АвтоМаркетом 51». Я проработал там порядка полутора лет, и за это время зарплату мне не задержали ни разу. Фактически, я работал обычным продавцом, но руководство не считало меня из-за этого низшим звеном: платили достойно и исправно.


Гость (Уже уволен), 2013-12-16 07:07:45

Химтрейд

Да ни кто с Химтрейд не уволится , там сейчас такие бздуны остались работать. Стукачи, практически все крысятничают, что директор скажет то и делаю. Так что какой директор, такая и компания, такие и сотрудники!
Гость (Уже уволен), 2013-12-15 21:56:30

IB contacts

Вот надо Катерине смс отправить с ссылкой на это обсуждение ее компании, думаю ей будет приятно прочитать, что о ней бывшие и уверен настоящие сотрудники думают.
Гость (Уже уволен), 2013-12-15 21:50:04

Медицинский Центр доктора Бубновского

Безусловно, как и в каждой компании есть определенный "кризисный" срок притирки, после которого ты осваиваешься и начинаешь понимать общий вектор - в какую сторону бежать и что делать. Бывает и такое, что начинаешь с низкого старта и бежишь в противоположную сторону - это естественно даже для самого крутого работника.

Я считаю, что в Медицинском Центре Бубновского достаточно благоприятный климат для того, чтобы показывать эффективные результаты и развиваться. Созидание на рабочем месте является для меня основополагающим фактором, а потому этот вопрос всегда стоит остро - смогу я развиваться в рамках своих задач, смогу ли я расширять горизонты.

Безусловно, в общении с топ-менеджментом нужно проявлять определенную гибкость, следует учиться понимать друг друга.

Считаю, что это динамично-развивающаяся компания, который занимает лидерские позиции в своей отрасли и самое главное - не собирается останавливаться на достигнутом. Компания открыта к тому, чтобы молодой коллектив развивался совместно с компанией.

Радует и то, что в рамках социального пакета есть возможность посещать лечебные занятия не только работнику,но и одному близкому родственнику. Эта административная философия с добрым духом, с правильным посылом.

Мне близка данная методика лечения различных заболеваний, понимание врачей, подход реабилитологов, мне нравится, что коллектив радуется позитивной динамике своих Выздоравливающих.

А еще этот Медицинский центр в облаке украинской медицины держится особняком и заметно отличается. А это престижно.

Нюансы есть везде. Нужно быть в диалоге с коллективом и топ-менеджментом, нужно думать и анализировать, чтобы понимать - как помочь, а не просто - как отработать и получить зарплату. Это плохо на любом месте.

Административный корпус расширяется, скоро будет тесно в рамках офиса.


Гость (Медицинские работники), 2013-12-15 21:43:45

евракор

Да действительно в еврвкоре условия работы не ах!!!! И мрут там наши мужики прямо за рулём.Не давно опять у них собрание прошло в каратчаево и опять нашим мужичкам дулю показали...велели на 20% з.п урезать..это примерно 45 вместо 60,а кого не устраивает досвидос!!! гастеры за 10 согласны вкалывать так примым текстом и сказали так что наши мужья ждут расчётки за ноябрь 2013......и если так оно и будет на х они этот евракор вертели 60 дней без выходных...не покушать в столовой во время не помыться в бане..народу до х ,а порядка нет..Начальство как всегда и везде пушистенькие!!!! К стати автобус уже пустили..бедные двое суток сидят мучаются..не ноги не вытянуть не спину..короче пипец..всё делают "во благо" не за горами и талоны на питание...не успел поужинать в столовой.и что делать!!?,если в ночь на работу или с ночи..короче сиди голодом..отсюда вывод...не доедают..не досыпают..от того и умирают.и этот факт имеет месту быть!!!

Гость (Красота / Спорт / Туризм), 2013-12-15 17:08:58

Олимп

Беда этой компании - Климец П.А. Самойлова и Луцив его наемные менеджеры
Гость (Маркетологи / Специалисты по PR), 2013-12-15 15:56:23

ООО "Трайгон фарминг Харьков"

настоящий Сталлоне :-)
Аграрий хренов...
кухарчук - это типичный имбицил, который из себя абсолютно ничего не представляет. Правда, нужно отдать ему должное - эстонцам глаза мылит он хорошо и откаты берет исправно. Как человек - дерьмо полное...
Гость (Уже уволен), 2013-12-15 15:53:09

IB contacts

А кстати я когда работала была идея круглосуточно го телефона , чтобы клиент мог звонить и заказвывать услуги 24 часа в сутки.
А как сейчас , бизнес по смс это круто!!!!
Гость (Уже уволен), 2013-12-15 13:37:13

Мясная весна

Решила купить мяска .Во-первых продавци злые,кидают сдачу, дурят на весе.Во-вторых цены дороже чем на рынке.Продавци грязные стоят, с порезаными руками не обработаными и еще едят на рабочем месте когда очередь.
Гость (Уже уволен), 2013-12-15 12:48:21
48951-48960 из 74257 1   2   3      4889   4890   4891   4892   4893   4894   4895   4896   4897   4898   4899   4900   4901   4902   4903      7424   7425   7426