Мошенники. Их задача - получить с вас деньги за "картку". Вам уже читают "лекции" чтобы забить мозги, потом предложат купть инструкции. картку и т. п, "иначе на работу не притмут". У вас нет выхода - времся затратили, обещаний типа "лапша на уши " вам накидали. Покупайте!! Кс тати, потребуйте № приказа о приеме Вас на работу в отделе кадров, по Закону Украины Вы должны расписаться о том, что ознакомились с этим документом. Уверяю Вас, отдела кадров нет, приказа нет , потому что Вы даже заявление о приеме на работу не писали, а на нем директор ставит резолюцию ; " ОК оформить на должность зам. комерческого директора , оплата согласно штатному расписанию". Ничего этого нет и не будет, потому что ЛОХОТРОН !
Нет приказа - нет зарплаты

В скором времени,займемся вашим Олегом.Собираем информацию.Пишите свои истории связанные с этим чп!

Люксофт - замечательная компания, дающая возможность реализоваться как в профессиональном, так и в материальном плане. Я работаю в компании уже два года, за это время успел сменить пару проектов. Все очень прозрачно, четко и понятно. Отзывчивые коллеги и материальная стабильность с возможностью дополнительного заработка. Из плюшек - медицинская страховка и спортзал. Есть возможность работать удаленно. Радует, что в компании действительно дорожат сотрудниками. Есть так же возможность повышать свои навыки в разных напрвлениях, за счет бесплатных тренингов внутри компании. Будь-то английский язык, язык программировая, деловая коммуникация или курсы по менеджменту. Рекомендую тем людям, которые ищут стабильную и высокооплачиваемую работу в сфере IT.

HR-директор, Ольга, оставила неизгладимое впечатление своим "профессионализмом". Очень странно наблюдать эйчара такого уровня, который позволяет себе задавать кандидату не только не относящиеся к необходимым компетенциям вопросы, но и выносит суждения по поводу областей, где очевидно не смыслит ничего (это было просто забавно). Все это конечно с большой дозой высокомерия по отношению к кандидату. Региональный директор такой же в целом, только "корона" чуть поменьше.
Значит, это часть корпортативной культуры "успешных" бездарей, которые не для того там сидят, чтобы что-то реально делать, а чтобы "прислуге" фыркать и успешный успех свой показывать.

Кстати, в процессе собеседования довесили еще обязанностей, о которых ни в тексте вакансии, ни на первом собеседовании речь не шла.

Хочу оставить свой отзыв о компании LibertysCapital я я работаю с этой компанией уже около года, могу сказать что компания удолетворила своим отношением к клиентам,работая с разными менеджерами они достаточно понятно обьяснили мне, плюс вывод сдредств реален .) под описание компании оставляю ссылку на их сайт http://LibertysCapital/ Вдруг надумаете инвестировать вам сюда))

Рядом с домом, доход 50 тысяч +\-, просто зависит от того, сколько соберешь. Есть наставник, есть поддержка. Мне нормально, никаких предубеждений на счет комплектовщика не было. Для этого правда пришлось самозанятого оформлять, ну и ладно, в целом это несложная процедура и времени отнимает немного. Собирать заказы получается хорошо, главное делать это для себя и не спешить.

Моя работа в компании началась с удаленной вакансии ассистент режиссера на детском канале.

Первое время я долго не могла поверить, что за подобную работу можно получать деньги!

Это было в кайф: искать уникальный яркий реквизит, разруливать разные вопросы по съёмкам. Задания были настолько необычные, что можно было часами сидеть работать и совсем не чувствовать усталости, только позитив)) и каждый новый день ждёшь с нетерпением - что же будет на этот раз: найти живого розового осла или найти вертолёт))

Через 3 месяца был мой первый рост в компании: создатели канала лично обучили меня написанию сценариев и другим тонкостям. Это было очень весело и по-дружески!))

И дальше была поставлена задача открыть первый diy канал уже в офисе. На этом закончилась моя удалёнка, но я стала ещё более счастлива)) Я собирала команду, обучала ее, мы долго тренировались, пробовали, прощупывали и примерно через 1,5 месяца совместными усилиями мы это сделали. Появился RATATA

Сначала это были очень простые ролики, мы много ошибались, но уверенно и быстро шли вперёд, не сдаваясь. И с этого момента как понеслось...

Команда выросла с 10 человек примерно уже до 80, у нас уже много каналов, огромный офис, реквизит уже намного масштабней, возможности намного больше и это только начало, нас уже не остановить))

Так за год работы мы очень выросли во всех смыслах и превратились в настоящую семью

Это даже что-то большее, чем семья!

Каждый человек поддерживает друг друга и любит. Нам все равно кто на какой должности, каждого человека мы считаем равным, уважаем и понимаем!

Все люди, кто со мной работал с самого начала, стали костяком команды и получили рост - кто-то стал руководителем, кто-то режиссёром, кто-то дизайнером

Это отразилось и на ЗП

Лично я каждые 3 месяца получаю рост по ЗП и как понимаю это ещё не предел!

От этого очень приятно и хочется работать ещё лучше!

Также очень приятно, что есть доверие в компании!

Когда с тобой советуются по серьёзным вопросам, прислушиваются, дают возможность принимать важные решения самостоятельно! Это очень ценно, очень мотивирует

Мне очень тепло от работы в этой компании. Спасибо что вы есть, вы мои друзья! Люблю сильно ❤️

Работаю на удаленке таргетологом с компанией BST уже 4 -тый год.
Развиваемся вместе и ростем.

Работала с компанией LibertysCapital не могу сказать ничего плохого , менеджеры компании все достаточно понятно рассказали и обьяснили !) всем советую )

Положительное - это безусловно доброжелательный коллектив; начальство располагает.

Белая зарплата с официальным трудоустройством.

Пациенты есть, а значит могу получить хороший опыт в моей профессии стоматолога.

По записи пациентов все было достаточно плотно, а это напрямую влияет на зп. Учтите, что над вашим сервисом будут работать. Постоянные поверки гарантированы. Но, я думаю, это нормально.

Хотелось бы почаще иметь возможность проходить курсы повышения квалификации.