Отзыв о компании

Это же позитивное руководство вешает лапшу на уши так профессионально, что отдаешь работе всего себя без задней мысли и практически бесплатно. Расскажу подробнее. Еще на собеседовании нужно было брать ноги в руки и бежать куда глаза глядят! С виду доброжелательные, активные и веселые Ирина и Иван, проводившие собеседование и являющиеся начальниками отделов продаж Кошелев-проекта, чуть ли ни сразу начали тянуть деньги из соискателей фразой "ну что? Сколько вы готовы заплатить за то, чтобы мы вас взяли?" Этот вопрос, поначалу показавшийся шуточным, задается еще несколько раз на протяжении всего собеседования, озвучиваются огромные зарплаты сотрудников и впридачу появляется второй вопрос "вы что думаете, вы не отобьете эти 5000?!" В итоге: несколько человек взяты как "лучшие", несколько - "отбивающих 5000", и всех обещали устроить. По факту кого-то устроили, кому-то просто наобещали и сказали ждать. Теперь ситуация изнутри. Есть оклад 15000 — 13%. На это и расчитывайте и на неожиданные выходы на работу по субботам и воскресеньям тоже. Продажи открыты крайне редко и крайне мало по времени. Плюс у вас есть два плана: по приходу денег и по договорам. При невыполнении одного из них вы получите только свои 15000 — 13%. Удачи.

Положительные стороны

Позити-вное руководство

Отзыв о компании

Это же позитивное руководство вешает лапшу на уши так профессионально, что отдаешь работе всего себя без задней мысли и практически бесплатно. Расскажу подробнее. Еще на собеседовании нужно было брать ноги в руки и бежать куда глаза глядят! С виду доброжелательные, активные и веселые Ирина и Иван, проводившие собеседование и являющиеся начальниками отделов продаж Кошелев-проекта, чуть ли ни сразу начали тянуть деньги из соискателей фразой "ну что? Сколько вы готовы заплатить за то, чтобы мы вас взяли?" Этот вопрос, поначалу показавшийся шуточным, задается еще несколько раз на протяжении всего собеседования, озвучиваются огромные зарплаты сотрудников и впридачу появляется второй вопрос "вы что думаете, вы не отобьете эти 5000?!" В итоге: несколько человек взяты как "лучшие", несколько - "отбивающих 5000", и всех обещали устроить. По факту кого-то устроили, кому-то просто наобещали и сказали ждать. Теперь ситуация изнутри. Есть оклад 15000 — 13%. На это и расчитывайте и на неожиданные выходы на работу по субботам и воскресеньям тоже. Продажи открыты крайне редко и крайне мало по времени. Плюс у вас есть два плана: по приходу денег и по договорам. При невыполнении одного из них вы получите только свои 15000 — 13%. Удачи.

Положительные стороны

Позити-вное руководство

Отзыв о компании

не хотела писать, но найдя эту вакансию опять на одном из известных сайтов работодателей, стало интересно: кто же все таки им нужен. Расскажу вкратце: была на собеседовании более полугода назад, на собеседовании общалась с приятной девушкой, которая описала мне вакансию, что да как, и я кстати под их требования очень даже подходила: много программ знаю, по документам спец ( школа хорошая была), внешне далеко не крокодил, очень далеко...но побеседовав со мной, отвела меня к мужчине на другую беседу, якобы он помощник главного его так сказать правая рука или мальчик на побегушках,он меня спросил что знаю, что умею,и задал такой вопрос типа, а если вас руководитель попросит обед ему принести, посуду помыть, вы типа как на это смотрите?!...ладно, а как говорит у вас со стрессоустойчивостью, я- да вроде не жалуюсь)))...вообщем вернулась к девушке,так сказать попрощаться, она мне тут выдает в приватной беседе, что они уже какую-то сыкуху 20 летнюю взяли, а она их опрокинула, я конечно чуть постарше буду, но на возраст свой не выгляжу, потом еще одной такой же 20 лентней предложили-отказалась, я короче в шоке ушла и думаю, кто же им в итоге нужен, 20 летняя тупая курица, у которой опыта нет, но зато шефу приятно будет делать:))) наверное или специалист, знающий свое дело, так что будьте бдительнее, не тратьте время, они по ходу каждые полгода лица меняют, чтобы глаз у шефа не замылился:)))

Отзыв о компании

.Почему не делается внешнее утепление дома №5? Ждем морозов и инея на стенах в квартире? Я со стороны квартиры утеплил, но этого недостаточно. Этот вопрос сейчас гораздо приоритетней, чем ставить под зиму детский городок около дома...

Положительные стороны

-

Положительные стороны

Есть бесплатное койки место в казарме и питание по талонам. Есть отчисления в налоговую рабочий день фиксированный 11 часов.

Отрицательные стороны

Назначают на выдуманную (неформальную) должность под названием старший гопников без образования но обязательно крепких. Подкупают правоохранительные органы, с целью скрыть преступления (в том числе тяжкие). После причинения переломов управленцами компании на рабочем месте избавляются от потерпевшего без оплаты больничного листа мотивируя тем что это он (назначенный ими гопник пусть оплачивает). Отбирают рабочих находящихся в тяжелом материальном положении для манипулирования. Подделывают подписи в документах и т.д.

Положительные стороны

Есть бесплатное койки место в казарме и питание по талонам. Есть отчисления в налоговую рабочий день фиксированный 11 часов.

Отрицательные стороны

Назначают на выдуманную (неформальную) должность под названием старший гопников без образования но обязательно крепких. Подкупают правоохранительные органы, с целью скрыть преступления (в том числе тяжкие). После причинения переломов управленцами компании на рабочем месте избавляются от потерпевшего без оплаты больничного листа мотивируя тем что это он (назначенный ими гопник пусть оплачивает). Отбирают рабочих находящихся в тяжелом материальном положении для манипулирования. Подделывают подписи в документах и т.д.

Положительные стороны

Есть бесплатное койки место в казарме и питание по талонам. Есть отчисления в налоговую рабочий день фиксированный 11 часов.

Отрицательные стороны

Назначают на выдуманную (неформальную) должность под названием старший гопников без образования но обязательно крепких. Подкупают правоохранительные органы, с целью скрыть преступления (в том числе тяжкие). После причинения переломов управленцами компании на рабочем месте избавляются от потерпевшего без оплаты больничного листа мотивируя тем что это он (назначенный ими гопник пусть оплачивает). Отбирают рабочих находящихся в тяжелом материальном положении для манипулирования. Подделывают подписи в документах и т.д.

Никогда не думала что продажи это мое призвание! Но с помощью этой компании я поняла как мне нравиться и подходит этот род деятельности. Компания действительно хорошая и дает возможность развиваться и обучатся даже новичкам,которые в продаже ничего не смыслят. Это дало мне начальный старт в моей карьере!

Никогда не думала что продажи это мое призвание! Но с помощью этой компании я поняла как мне нравиться и подходит этот род деятельности. Компания действительно хорошая и дает возможность развиваться и обучатся даже новичкам,которые в продаже ничего не смыслят. Это дало мне начальный старт в моей карьере!

Есть некоторая совковость и бюрократизация, но плюсов в "Волгоградагроснабе" наверное все таки больше, чем минусов. Меня лично руководство не напрягает......