Хто не працював на будівництві, той не пойме, що значить робота в нормальній компанії з відповідальним керівництвом. Тільки тут я відчув, що мною, як спеціалістом стропальщиком справді дорожат. Умови роботи людські, замовлень є багато, значить є робота і є оплата. Офіційно мене оформили, соц.пакет є, зарплата виплачується регулярно і відношення керівника з повагою.

Недавно устроился к ним. До этого работал на другой стройке. То что сейчас и то что было до этого это просто рай и ад. Здесь делают все чтобы работники комфортно себя чувствовали на работе. Я действительно редко вижу такое, надеюсь буду с ними долго)))

АЛД Промстрой 2, которым руководит генеральный директор Петренко Д.Д, а так же руководящий состав, в том числе и главный инженер, неадекватно ведут себя с работниками: 1) при трудоустройстве на работу принимают подсобниками или разнорабочими невзирая на то, что есть записи в трудовой книжке по профессии и разряду, 2) принимают с пониженными разрядами в целях уменьшить заработную плату, 3) обещают з/п от 15 -20 тысяч гривен, а на руки получают (сварщики/монтажники/бетонщики) с 5м/6м разрядом 12-13 тыс. гривен. 4. При этом на вопросы рабочих "Почему маленькая з/п?" отвечают: "Кому не нравится — никого не держим. Идите куда хотите". Копию трудового договора на руки не выдают, при этом люди не знают на какой срок их принимают на работу. 5.Когда истекает срок 2-3 месяца, руководители заявляют: "Вы нам не подходите" и урезают почасовую оплату. 6. Когда человек объявляет, что уйдет на другую работу, так как маленькая з/п, поступают УГРОЗЫ в сторону работника, что уволят ПО СТАТЬЕ. При этом нарушая трудовое законодательство Украины, в котором: любой работодатель не имеет права увольнять работника во время карантина. Только при его личном желании. Будьте бдительными при приеме на работу и собеседовании: они говорят одно, а на самом деле там всё по-другому.

контора мелкая

наниматель Анна желает получить отличное качество за сущие копейки, постоянно задерживают оплату
задачи невнятные и если выполняете их не так надо, а как надо никто не знает вся ответственность на вас
токсичный коллектив

не тратьте время
ни опыта, ни оплаты

Работа приносит только положительные эмоции! Всегда можно напрямую поговорить с руководством, даже если что-то не устраивает! Чудесные люди с прекрасными ценностями! Точно обречены на успех!!!Ни разу не пожалел, что работаю в Остек.

Сотрудничаю с сотовым оператором безлимит. Дилер. Классная занятость, доход как дополнительный, легко совмещать с учебой. И время свободное еще остается. Самой интересно вникать в тонкости и рассказывать. А людям потом уже хочется подключиться, а это и есть твой заработок.

Спочатку було важко привикнути до режиму роботи бо то нічні зміни то енні організм не міг адаптуватися. Але вже через три тижня нормально і привикаєш. Польську мову краще підівчити перед виїздом буде легше працювати і привикати.

Я начала трудится партнером со Сбермаркетом – мне не понравилось жутко. Не ушла сразу – нужны были деньги, потом неожиданно для себя втянулась. Постепенно увидела другие плюсы кроме денег. Это удобная организация личного времени. 2 дня добывание денег, два дня отдых. Экономия на проезде, на продуктах. Ну и стабильность. Знаю, что раз в неделю деньги будут и сколько.

Интересная работа в крупной международной IT компании, дружный коллектив, готовый всегда прийти на помощь. Белая достойная зарплата, выплачиваемая всегда вовремя. Много возможностей для самореализации в виде тренингов и курсов.

Помню свой первый день работы в Кулике). Очень переживала, но менеджер Яна помогла мне быстро влиться в коллектив и провела экскурсию по офису. Руководитель Михаил ввел в курс дел и помогал в первые недели. В целом всё нравится, но иногда могу долго постоять на переезде по дороге в офис.