Здравствуйте

Я тоже оращался в эту компанию
мне понравился сервис

За небольшую оплату мне сделали контракт на работу в Калгари
на 2 года на монтажника по гипсоккартону
я и еще несколько ребят с Укранины рабоатаем с 2012 года а крупной компании
мы получили статус иммгрантов

очень нам повезло
можете тоже обратиться в Лилиян Бирч она вас не подведет
у нее большие связи с работодателями

Отзыв о компании

Мы думаем, что в вашей замечательной компании работает кучка мошенников, которые наживаются за счет труда простых работяг. Мой муж и мой брат работали на стройке в Ивантеевке по 12 часов в тяжелейших условиях, получили за это копейки. И не только они одни, многие др угие также были обмануты. Зато очень хорошо поживился некий Эдуард, которого в глаза никто не видел. Живет в Чебоксарах и оттуда руководит всей этой кухней. Деньги высылает на карточки рабочим, когда те уже находятся дома, оставляя при этом львиную долю себе. Его тел. 8-987-578-64-21

Я тоже отслушала 3 лекции - жаль потерянного времени. Вынесла урок - надо шевелиться, стремиться к лучшему, вкладывать средства, но в свое дело. Я так и поступлю - буду тратиться на рекламму для привлечения клиентов в свое дело - я преподаватель танцев. Плохой опыт - тоже опыт. Адрес этой шаражки в Краснодаре - улица Монтажников 4/1.

Являюсь абонентом компании МТС уже десять лет. Раньше всё было нормально, но последний год компания ведёт себя как настоящая грязная свинья. Постоянно начали списывать деньги неизвестно за что. Бывают дни когда я никуда не звоню, так они умудряются даже в такие дни списывать по 3-5 гривен со счёта. А чехарду которую создали горе специалисты на официальном сайте МТС иначе как запудриванием мозгов не назовёшь. Буду прощаться с этой свинской компанией, другого выхода нет.
По этой ссылке можно найти советы, как обойти наиболее коварные ловушки компании свиньи МТС Украина - хрю,хрю,хрю...

https://docs.google.com/file/d/0B2CO_E6F5ik9Um1ERjRURGtSNjA/edit

Вовсе не обязательно раздеваться, нужно только уметь привлечь клиента. Если ты ему понравишься, то он кучу денег заплатит только чтобы на тебя смотреть.

О, "Гости" активизировались. Всем "Гостям" можно ответить:
"От мёртвого осла уши, получишь у Пушкина…" - Оста́п Бе́ндер

Отзыв о компании

Устраиваясь в эту компанию не верьте словам представителей отдела кадров. В лучшем случае они выпячивают сомнительные достоинства компании и тщательно умалчивают огромное количество недостатков и откровенно неадекватных, античеловечных правил действующих в компании. Все эти недостатки компании связаны с недальновидным, непрофессиональным и крайне алчным ее руководством. Устраиваясь в эту компанию, будьте готовы к следующему: 1. Работать по распоряжениям невменяемого генерального директора Михаила Данилина. Количество и ассортимент распоряжений такой огромный, что в большинстве случаем содержание и смысл всех их даже он сам не знает и не понимает. 2. Каждые 1-2-3 месяца вышеупомянутый господин будет вводить вам новые мотивации или изменять старые, что в большинстве случаев ударит по зарплате или заставит вас выполнять дополнительные функции и работу за туже зарплату. 3. Получать черную зарплату, не иметь ни каких прав. Отдел кадров при первом же случае будет тыкать вас носом в подписанный трудовой договор или доп. соглашения к нему или ссылаться на различные распоряжения. 4. Будьте готовы к тому, что руководство при уходе сотрудников очень часто раскидывает их функционал в принудительном порядке на других сотрудников без изменения зарплаты последним. 5. Простым сотрудникам премии не выплачивают ни когда, за исключением тех сотрудников у кого это оговорено было при приеме на работу. 6. Если вдруг вам понадобился отпуск в декабре или январе, то будьте готовы к тому, что вам придется брать его за свой счет, так как в этих месяца отпуска в компании запрещены, по распоряжению г. Данилина. 7. Вам предоставят 31 января выходной день, будут говорить об этом как об огромном подарке от компании, а потом вы узнаете, что 31-го числа все ходили в отпуск и соответственно получите вычет из зарплаты. 8. Будьте готовы перерабатывать на 15 минут каждый день, так как рабочий день в компании с 9.00 до 18.15. Итого в год вы переработайте 66 часов это больше чем 8 рабочих дней. 9. Будьте готовы к отсутствию карьерного роста и проф. развития. Даже если вас повысят очень маловероятно, что вам прибавят зарплату или у вас получить ее выпросить у г. Данилина. Как уже было сказано, этот человек крайне алчен и думает только о своих бонусах. 10. Если вы вдруг соберетесь идти в декрет, тогда вам придется идти и упрашивать все того же г. Данилина, что бы он вам выплатил по черной зарплате, вероятность положительного решения не велика. 11. В любой момент вас могут уволить в один день, как отработанный материал выкинуть на помойку. Конечно же, вам не выплатят ни каких компенсаций. Преградой для этого не станут ни положения, ни законы РФ и ТК. 12. Будьте готовы к любому развитию событий, так как все действия вышеупомянутого субъекта Данилина можно охарактеризовать простой формулировкой: «как бы отжать максимум у сотрудников, что бы самому получить хорошие годовые бонусы».

Положительные стороны

Незначительны

Отзыв о компании

Устраиваясь в эту компанию не верьте словам представителей отдела кадров. В лучшем случае они выпячивают сомнительные достоинства компании и тщательно умалчивают огромное количество недостатков и откровенно неадекватных, античеловечных правил действующих в компании. Все эти недостатки компании связаны с недальновидным, непрофессиональным и крайне алчным ее руководством. Устраиваясь в эту компанию, будьте готовы к следующему: 1. Работать по распоряжениям невменяемого генерального директора Михаила Данилина. Количество и ассортимент распоряжений такой огромный, что в большинстве случаем содержание и смысл всех их даже он сам не знает и не понимает. 2. Каждые 1-2-3 месяца вышеупомянутый господин будет вводить вам новые мотивации или изменять старые, что в большинстве случаев ударит по зарплате или заставит вас выполнять дополнительные функции и работу за туже зарплату. 3. Получать черную зарплату, не иметь ни каких прав. Отдел кадров при первом же случае будет тыкать вас носом в подписанный трудовой договор или доп. соглашения к нему или ссылаться на различные распоряжения. 4. Будьте готовы к тому, что руководство при уходе сотрудников очень часто раскидывает их функционал в принудительном порядке на других сотрудников без изменения зарплаты последним. 5. Простым сотрудникам премии не выплачивают ни когда, за исключением тех сотрудников у кого это оговорено было при приеме на работу. 6. Если вдруг вам понадобился отпуск в декабре или январе, то будьте готовы к тому, что вам придется брать его за свой счет, так как в этих месяца отпуска в компании запрещены, по распоряжению г. Данилина. 7. Вам предоставят 31 января выходной день, будут говорить об этом как об огромном подарке от компании, а потом вы узнаете, что 31-го числа все ходили в отпуск и соответственно получите вычет из зарплаты. 8. Будьте готовы перерабатывать на 15 минут каждый день, так как рабочий день в компании с 9.00 до 18.15. Итого в год вы переработайте 66 часов это больше чем 8 рабочих дней. 9. Будьте готовы к отсутствию карьерного роста и проф. развития. Даже если вас повысят очень маловероятно, что вам прибавят зарплату или у вас получить ее выпросить у г. Данилина. Как уже было сказано, этот человек крайне алчен и думает только о своих бонусах. 10. Если вы вдруг соберетесь идти в декрет, тогда вам придется идти и упрашивать все того же г. Данилина, что бы он вам выплатил по черной зарплате, вероятность положительного решения не велика. 11. В любой момент вас могут уволить в один день, как отработанный материал выкинуть на помойку. Конечно же, вам не выплатят ни каких компенсаций. Преградой для этого не станут ни положения, ни законы РФ и ТК. 12. Будьте готовы к любому развитию событий, так как все действия вышеупомянутого субъекта Данилина можно охарактеризовать простой формулировкой: «как бы отжать максимум у сотрудников, что бы самому получить хорошие годовые бонусы».

Положительные стороны

Незначительны

Для меня такси – вторая работа, я работаю сантехником (неофициально) и в Мостакси еще водителем. Своя машина у меня LADA Largus, таксую на Ford Fokus, как индивидуальный предприниматель (не в штате). Это очень удобная штука – я сам себе подстраиваю график так, чтобы успевать все и еще было чуток свободного времени отдохнуть и побыть с семьей. Работа таксистом для меня дополнительный хороший доход, хватает на семью и машинку свою обслуживаю. А коллектив у нас дружный, хороший никто ни с кем не ругается, на работу езжу с хорошим настроением. А это – самое главное.

АВТОРЫ, не работайте с компанией!!! НЕ ОПЛАЧИВАЮТ ВЫПОЛНЕННЫЕ РАБОТЫ!!!