Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

39211-39220 из 74319 1   2   3      3915   3916   3917   3918   3919   3920   3921   3922   3923   3924   3925   3926   3927   3928   3929      7430   7431   7432  

проспект правды,10 офис 615

вечером позвонили с номера 096-367-67-74 и пригласили на собиседование Правды 10,6 этаж оф.615. смутило, что с 18-17.какой нормальный человек будет проводить собеседование почти ночью. направляли к Авдеенко Ольги Андреевне. проверила номер,попала сюда. Всем удачи и берегите себя.
Гость (Логистика / Склад), 2015-03-23 10:00:18

Ukr.Net

C почтового ящика пропадают все отложенные письма.
Что делать-кто поможет.
Меняли пароль .результат тотже
Гость (Руководители отделов), 2015-03-23 09:50:11

Новая Тема, Країна Мрій (г. харьков)

кто может подсказать,предлагают работу в этой компании торговым,стоит бросать старую работу ради этой или нет?обещают продвижение,повышение,если будеш норм работать
Гость (Торг. предст., супервайзеры, мерчендайзеры), 2015-03-23 09:05:49

Мажорель мебель

Кривуца опять набирает новых менеджеров, причем ищет на странице в Fb, с трактовкой, типа, меняю двух не работающих менеджеров на двух работающих. Забыл только уточнить, что БЕСПЛАТНО работающих. Хочу, пользуясь случаем, поздравить Павлика с десятилетием работы в одиночку, ведь за все эти годы он команду так и не собрал. Ему все неработающие попадаются. Когда ж ты поймешь, Павлик Кривуца, что людей нужно не использовать и штрафовать, а платить заработанное и ценить. Но, судя по всему, ты никогда этого не поймешь.
Бывший (Экономисты), 2015-03-23 08:52:08

Вестерн Гейтс

Це галіма купа підаааааааааарасів , щоб вони поздихали , сууууууукі
Гость (Экономисты), 2015-03-23 08:28:46

Sano

Начальство просто отвратительное! Начиная с самого супервайзера, вечные крики на продавцов за каждую мелочь: программа зависла или почту не вовремя прочитала, когда интернет в магазине не оплачен и не настроен - виноват продавец, пылинка на полочке это уже повод для истерики, притом что сама супервайзер приходя в магазин оставляет после себя неимоверный срач. Так же начальство которое стоит выше, это просто отвратительные люди, особенно Наталья которая в магазин уже заходит со скривленным лицом, глядя на продавцов как на ничтожества, сама товара толком не знает, зато замечаний у нее море. Притом своё недовольство она никогда не выскажет продавцу, она будет мило улыбаться в лицо, а за спиной наговорит не мало гадостей. Постоянные обещания по поводу зарплаты, но как была 1500, так и есть, в лучшем случае 2000 и то это когда праздники и акции выгодные. Хотя на собеседовании обещали 3500-4000. Притом еще из зп стабильно высчитываются недостачи которые зачастую не понятно откуда берутся. Хотя очень распространенные кражи самих продавцов, когда продавца из другого магазина ставят на замену в твой, то девочки просто безнаказанно сметают все что им нужно. Зарплату выплачивают не вовремя, где-то с задержкой на неделю, так еще и стабильно не додают гривен 50 (это не учитывая того что высчитывают за недостачи), притом крайнего найти в этой ситуации не возможно. То что они обещают работу около дома, это тоже вранье, даже когда есть магазин в нескольких шагах от дома, могут отправить в другой конец города, притом когда я подняла этот вопрос, слышала только обещания что со следующего месяца точно переведут, и так пол года, пока сама не уволилась. График работы единственное что радует, но в плюсы его не отнесла так как и тут есть свои нюансы. В законный выходной могут вызвать на роботу даже не поинтересовавшись могу ли я вообще приехать, и так случается очень часто. Ели ты больная с температурой 39, а сменщица твоя занята, то нужно работать и всем насрать, ты же не человек, ты продавец. Также переучёты тоже могут попадать в выходной день, а еще уборки (кстати все средства для мытья, швабры и тому подобное нужно покупать за свой счет), смена ценников, которые продавцы тоже должны сами распечатывать. Бесконечные упреки по поводу работы, нужно не просто продавать товар и консультировать, нужно впаривать, лезть на голову, дожимать клиента до последнего иначе ты плохой продавец. Бывают дни когда в магазин за целый день заходит от силы 3-4 человека, понятно же что сделать кассу на пару тысяч в таких условия очень маловероятно, но не для начальства, не выяснив ситуации и не узнав сколько входящих за день, они начинаю писать гневные письма с угрозами. Но зато когда ты делаешь хорошие кассы, все сидят тихо и никто даже не похвалит. Заставляют навязывать косметику и химию японскую и корейскую, хотя очень многие привыкли к израильской и чисто принципиально не хотят даже пробовать. Но тем не менее начальство это не интересует, хотя корея и япония по качеству очень уступают израильской продукции, но продавать нужно так как на них накрутка 70%. За товары с истекшими сроками годности должны платить продавцы (сами же виноваты что не втюхали). Хотя товар в 2014 году приходил с датой производства 2011-12 годов.
Гость (Продавцы, продавцы-консультанты, товароведы), 2015-03-23 01:05:34

Европродукт

В Харьковской Меге полная жо...а!!!!Поставили новую деректрису,она мочит не подетски,теперь продавцы-консультанты еще и танцевать обязаны на рабочем месте и возле магазина флешь моб устраиватьПриходить на работу раньше обычного времени на пол часа по субботам и субботники устраивать.Бред,кто-то может сбавить обороты этой женщины.Страшно стало приходить на работу,каждый день выдумывает что-то.Глаза на лоб вылазят!Работаю давно,люблю свою работу,но теперь буду искать для себя достойное место работы с адекватными условиями.
Гость (Экономисты), 2015-03-22 23:00:41

ООО Конкорд

ого................ничего не меняется.........................
Тётка (Строительство / Недвижимость), 2015-03-22 20:15:10

Биола

Ну а почему не вся правда???? Есть еще несколько моментов))) отказ использовать в производство просроченное сырье, указывать Гусю на то, что сырье просто не соответствует элементарным параметрам качества. Почему СБ НЕ ПИШЕТ о том, что если сырье не проходит контроль, то " рекомендуют" пересмотреть параметры и .... Выработать! Вот вам и правда! А когда СБ покрывает схемы и откаты коллег, то все становится ясно: СБ В ДОЛЕ
Гость (Топ менеджмент / Директора), 2015-03-22 19:10:31

Благодійний фонд Небайдужі серця

Стара тема видурювання грошей під виглядом благодійництва знову у дії. Відтепер таким шахрайством займається нещодавно створений (05.05.2014) благодійний фонд "Небайдужі серДця" (код ЄДРПОУ 39202831). На вулиці Лютеранській у Києві, яка вказана у свідоцтві, БФ «Небайдужі серця» насправді не існує. Зауважимо про навмисну помилку у найменуванні псевдо-фонду: замість слова "Серця" - "СерДця". Цим суржиком фонд намагається ввести нас в оману. Разом з цим, телефонуючи до громадян, Фонд Небайдужі серця полюбляє представлятися від імені чиновників держструктур. На сайті фонду Небайдужі серця фейкові звіти та постановочні відео. Телефони нібито командирів батальйонів, зазначені у паперах фонду, насправді належать представникам цієї кримінальної структури. Печатки та штампи друкуються у Фотошопі. Зарплата операторів, які працюють неофіційно, - згідно сайтів про роботу від 4000 грн. плюс 10 відсотків від видуреної суми, все решта - керівникам. Волонтерів у фонді насправді немає, а навіщо, є рахунок, телефон, та апетити керівників. Насправді БФ Небайдужі серця нікому не допомагає, а є клоном МБФ Оживи мрію, та МБФ "Допоможемо дітям разом", які відомі зароблянням грошей на ніби то допомозі глухим діткам. Будьте обережні!

Рорпс (Экономисты), 2015-03-22 18:29:17
39211-39220 из 74319 1   2   3      3915   3916   3917   3918   3919   3920   3921   3922   3923   3924   3925   3926   3927   3928   3929      7430   7431   7432