Степаненко, уймись
Насчет Матюнина ты прав - поперло быдло к верху, как будто дрожи бросили в дерьмо. Но ты же сам его сделал, так что обижаться не накого.
А что до Халемского и Косаревич, то до них тебе очень далеко, это проффи.

Марет Горловка, Жукова 9

положительные стороны компании

Отличный график,условия работы хорошие,з\п своевременно,колоссальный опыт, трудно,но интересно.

Отрицательные стороны компании

В компании проработала долгое время,расчет по собственно желанию,из-за невозможности больше наблюдать воровство,варварство директора магазина,нач.группы безопасности,бездействия и согласия со всем происходящим воровством в магазине зам.директора, отдел кадров (без комментариев).Товар со складских помещений ,ТЗ пропадал - исчезал и исчезает на десятки тысяч гривен,у руля маркета - ВОРЫ,КАЗНОКРАДЫ их так бы назвал Н.В.Гоголь в пьесе "Ревезор". Пользуясь положением и ситуацией в регионе эти люди вывозят товар грузовыми машинами с маркета, сбывают его в розницу, на рынке,оптовых базах.Вывоз осуществляется рано утром,возможно и вечером.В ответ на то, куда пропал товар с магазина в таком кол-ве - ответ нач. безопасности - "что-то с базой,опять глючит, зае....ла".Вы же понимаете,что водка.консервы, красная икра,яйцо,молоко,кефир,масло сливочное - не усыхают, на этот товар нет естественных потерь, а у ДИРЕКТОРА и НАЧ.ОХРАНЫ - УСЫХАЕТ. Они увольняют, обвиняют сотрудников в краже,списывают все украденное ими за их зарплатами.За время АТО эти люди озолотились,на них нет управы, их аппетит растет с каждым днем все больше и больше,их никто не может остановить!Фамилии руководителей все теже. Кузьмичева правда съехала.Руководство:нач.ГБ,зам.директора(одна наворовала, уехала в Россию, ,вторая работает,поддерживает и умалчивает режим крупного хищения),директор(бывший нач.РЦ), состав руководства с открытия маркета не менялся,знают все лозейки, как незаметно вынести с маркета да побольше)
Святослав Игоревич, я понимаю, что у Вас свыше 100-та маркетов и везде есть хищение,но то, что происходит в Горловке не происходит нигде, ее проще заморозить на время, для обновления штатного состава от уборщицы до юридического лица.

Добрый вечер. Нахожусь в отпуске, по этому наконец-то решила залезть в интернет. В течение рабочего дня труджусь не поднимая головы, порой пообедать некогда. Бухгалтерский труд не легок, но мы не сдаемся. Компания у нас хорошая, мне всегда везло с работой, может потому что я ко всему привыкла так относиться, что у меня есть - то самое лучшее. Второй год подряд ездим с мужем в Крым вотпуск в бархатный сезон, выходные на даче, в понедельник - на любимую работу, дебет с кредитом сводить. Наша начальница Татьяна очень мудрая женщина и опытный бухгалтер. С ней ни чего не страшно.

Недавно устроился в эту компанию - очень доволен! дружный коллектив, разные тимбилдинги.. вообщем одним словам РЕКОМЕНДУЮ!

даже простым мерчендайзером тут неплохо работать. Зарплата целиком зависит от продаж, но по секрету могу сказать, что товар тут ходовой, долго не залёживается. Поэтому ресспектую!

Всем советую почитать отзывы персонала о работе в Майер-ТД под чутким руководством Белозуб Оксаны Олеговны.Жаль что она опять всплыла после изгнания с высокого поста, хотя чему удивляться - такая жаба теплое болото всегда найдет!

Всем советую почитать отзывы персонала о работе в Майер-ТД под чутким руководством Белозуб Оксаны Олеговны.Жаль что она опять всплыла после изгнания с высокого поста, хотя чему удивляться - такая жаба теплое болото всегда найдет!

Всем советую почитать отзывы персонала о работе в Майер-ТД под чутким руководством Белозуб Оксаны Олеговны.Жаль что она опять всплыла после изгнания с высокого поста, хотя чему удивляться - такая жаба теплое болото всегда найдет!

Сама компания отличная. Регионал Юля вообще золото! Но компания ввела тайных покупателей. За отличное обслуживание хотелось бы маленький бонус) Но суть не в этом. Проверять нужно не работников,а управляющих! Которые уже в 17.00,в лучшем случае, дома булки мнут. Они офис таааааак обманывают,что просто жуть. Ведь офис уследить за регионами не может( Управляющих на рабочем месте нет,они то типа в налоговой,а сами дома,то в кабинете спят,то с подружками гуляют,а когда звонит офис прибегают в магазин с языком на плечах и врут,что работали с людьми,поэтому отдышка. А когда не достача,то ответ проще простого: " Девочки меня вообще в магазине небыло" правильно ты же с подружками гуляла в рабочее время. А как обычный статистический человет может и принимать поставку,клипсовать,отпаривать,разложить ее на складе,сделать развеску,охранять и в тоже врямя продавать и уделять внимание каждому? Пока управляющая будет хде-то шлятся. Прозьюа менеджера по персоналу хорошо проверять директоров и не в телефонном режиме,а тоже тайным покупателем. Пусть прийдет особенно в субботу и попросит директора. В жизни магазина директор вообще не учавствует. Всю работу делают кассиры. Будьте внимательны к таким жополизам,которые кажутся для Вас отличными работниками,а на самом деле гроша ломаного не стоят. Ведь это не они такие хорошие,а работники,которым не приятно находится в запущенном магазине,и которые хотят хоть чучуть его улутшить. Ведь это второй дом,где мы находимся такое же количество времени.

Если сравнивать 4 сервис и другие подобные конторы - То принцип везде одинаковый, везде одна и та же кухня.

Поэтому писать, что здесь плохо, а там хорошо по крайней мере не правдиво будет.
Везде задерживают оплату, везде срезают анкеты, везде толпы недовольных.
Хотя возможно у других меньше пунктов в Анкете, а так все в одной каше варятся.Не зациклевайтесь на одном агенстве, регистрируйстесь сразу в нескольких. Будет больше выбор визитов. А по поводу кидалова - кидают везде!