Киев ул. Васильковская 1, к 1, оф.101 39702867 ООО "АВТОПОЛИВ МАРКЕТ" https://avtopolivmarket.com Поработал на этого человека около 1 года. Денег за проделанную работу не получил, предоставил свой компьютер в безоплатное пользование, теперь немогу его забрать. Директор Карась О.С. или ФОП Карась О.С. Если решите рискнуть, заключайте письменный договор, тогда будет что подать в полицию. Не официальное трудоустройство. +380 (44) 222-888-7, +380 (98) 570-67-02, +380 (93) 096-07-63, +380 (67) 452-26-00

Я тоже прочитал за эту клинику. Так этот дяденька Брюс Всемогущий! Лечит все! Если бы не было о тзыва то я бы и не знал о такой чудо клинике. Прочитал отзывы о клинике и был в шоке! Как его еще не посадили за такие методы лечения. Являюсь клиентом более 15 лет. Да есть недочеты. Но работает все ок.

Cледите, какое пиво выбито в чеке. Пробивают продавцы цену дорогого пива.

Хочу рассказать свой опыт работы в прекрасном месте в городе Алушта, под название #ПортоМаре. В первый день вам расскажут как вам дадут комнату в общежитии, про отличный коллектив, вкусные котлеты в столовой для персонала и отличные перспективы. И многим это рассказывает улыбчивая девушка по скайпу, что бы приезжали, ведь именно приезжие намного более зависимы от них. Но, после первого дня начинают розовые очки падать и с грохотом бьются. Итак: 1) Комната в общежитии- это койка место, в малюсенькой комнатушке, где селят до шести человек. Вечно не работающая сантехника, отключение воды и не работающий вайфай. 2) Котлеты в столовой- три раза в день кормят самой дешевой кашей и мясными субпродуктами. У многих на второй месяц начинаются проблемы с жкт, кожей и потихоньку рушится весь раннее здоровый организм. Готовят из самых дешевых продуктов, плюс полная антисанитария на кухне. А теперь о перспективах: 1) В коллективе полный бардак и дедовщина. Если начинаешь стучать и прогибаться, к тебе относятся нормально, пока ты нужен. 2) Если, не дай Бог, руководителю покажется что вы умнее его, то найдут миллион причин либо вас заткнуть, либо уволить. 3) Стоит открыть рот, а иногда просто для профилактики, отправляют каждого сотрудника, в его выходной день!!!!, на детектор лжи. Думаю всем понятно, отказаться нельзя. 4) Нормальная практика в Порто Маре, когда неожиданно весь отдел отправляют писать в баночки для проверки на наркотики. Отказаться? Ну думаю вы поняли, что ни-ни)))) 5) что такое рабочий день в Порто Маре? Это собрания! Круглосуточные собрания, планерки, пятиминутки на минимум час. И вам постоянно говорят, что вы полное дерьмо! А после всех собраний, вы сидите на работе до ночи, что бы сделать хоть что то, что бы завтра слышать что вы дерьмо, но хоть без аргументов. 6) Заработная плата в Порто Маре: очень частые задержки. Генеральный директор очень любит уезжать куда нибудь, как раз перед подписанием ведомостей на заработную плату сотрудникам. Зачем им деньги? Мы же выдаем котлеты)))) плюс, в зарплате всегда не хватает минимум 30%. Но не переживайте, всегда найдут причину и вам обязательно все объяснят. 7) История одного повышения: была одна девочка, пришла работать на ресепшен в Порто Маре. Девочка была большая карьеристка, хоть с абсолютно отсутствующим образованием и знанием банальной арифметики. Но для ресепшн все это не особо нужно. Девочка не долго прыгала по начальству и девочка доросла до начальника отдела продаж. Итог: лето 2016 загруженное еще зимой, но по самым не выгодным акциям; нескончаемый поток персонала в отделе; постоянное хамство и ненависть к сотрудникам хоть чуть умнее или перспективнее нее; абсолютная безграмотность во всем! От математики, до минимальных основ знания продаж и маркетинга! Девочка выросла до руководителя отдела продаж и угробила минимум год работы отеля и вышвырнула своими подставами очень много перспективных продажников! Но самое страшное, своими вечерними истериками в кабинете генерального выплавкала себе место коммерческого директора. Весь отель смеется над этим. Все знают как она мимо носа генерального выводит деньги через своих сотрудников себе в карман, там тонна лжи. А в перспективе ближайшего года отеля, это уже не смешно, это страшно! 8) Документы и увольнение: у Порто Маре есть Ооо, но так же, в отделе кадров стоит около десяти папок разных ИП. Все сотрудники оформлены на разные ИП. И даже если вас не подставят и заставят уволиться, а вы решите уйти сами- поверьте, вы пройдете все круги ада! Потратьте ночь и почитайте свои права и трудовой кодекс, они нарушат практически каждый пункт. В итоге вы останетесь еще должны компании. 9) начальник охраны в Порто Маре — это вывший начальник тюрьмы с Украины. Поверьте, защищают не отдыхающих! Следят за вами! Прослушки во всех кабинетах и по дорожкам для персонала! О камерах наверное даже и упоминать не стоит. Для меня загадка, как они еще работают. Уходы от налогов, нереальное отмывание денег, покупка патентов на работы доя сотрудников и очень много мигрантов, нарушение множества статей трудового кодекса и просто прав человека! А так, место хорошее, только вот в хорошие бы руки его! Спасибо кто прочитал. Всем хорошей работы и всего самого наилучшего!!!

10.04.2016 на ул.Астрономическая ,напротив магазина Поляна на п.Жуковский,решили купить 2 блока сигарет и кофе ,на что продавец начала орать,что только заступила на смену и не знает цен ,на замечание ,какое право она имеет орать на людей ,она начала бросаться этим блоком продолжая орать и возмущаться что цен не знает,в общем мы в шоке !

Аферисти. Забрати страхівку не можу. Лохотрон.l

Отзыв о компании

Не рекомендую никому покупать в этом ЖК квартиры,есть огромнейший минус дом завален,я приехал покупать,так как место хорошие,но благо у меня строительное образование и увидел,что дом завален.Жалко людей,которые купили квартиры здесь

Положительные стороны

-

Хотела бы выразить благодарность компании Виза Стаф, а в частности сотрудникам Днепродзержинского офиса. Муж собирался на заработки в Польшу, в ноябре месяце прошлого года мы обратились в компанию Евровояж, под руководством ДЯЧЕНКО СВЕТЛАНЫ РАДОМИРОВНЫ, где нас попросту "кинули". При чем сделали это наглым образом, как оказалось позже таких как мы было очень много, как минимум с 5 людьми я познакомилась лично, когда начала заниматься этим вопросом. Суть кидалава была в следующем. За свои услуги г-жа Дяченко взяла 5000 грн. за эти день она "обещала" приглашение на работу, оформление визы и соответственно само трудоустройство. Итог этого всего, проморочила голову 3 месяца и дала липовое приглашение ...и все. Дальше о всех остальных вопросов речи даже не ишло. Конечно, по её приглашению в визовом центре нам отказали. Деньги, естественно никто не вернул, закончилось всё скандалом, а по договру все шито-крыто белыми нитками. Она предоставляет консультационные услуги не более, в общем в правоохранительных органах сразу сказали, что с этой "бумажкой" ничего не добиться. Там было еще много нюансов, но писать долго. Отчаявшись мы обратились в ВИЗА СТАФ, где ребята взялись БЕСПЛАТНО нам помочь. Конечно, мы были удивлены, что в наше время кто-то, может помочь за спасибо. Как нам объяснили у них есть программа помощи гражданам, пострадавших от мошенников. Сейчас мы ждем приглашение и нам уже подбирают вакансию и за все это нам не пришлось ничего платить. Единственное, что потребовалось - это оплатить опять визовый сбор 18 евро в банке, но это требования визового центра, не Виза Стаф. Спасибо большое за вашу работу и понимание к пострадавших от рук мошенников людям!
С уважением, Юлия

....
По сути, плохая или хорошая компания не мне судить.
!!!НО это большая ИТ комппния!!!
к примеру- в баре "Тигр" через дорогу есть wifi, да и у меня по местности в Алика наливайке есть бесплатный wifi.
Большая ИТ компания инком - нет бесплатного wifi.... как-то неправильно....
Могу подарить роутер если нет денег;)

Компании полный отстой. МАЛЕНЬКИЕ ЗАРПЛАТЫ. Руководство не профессиональное. Соц выплат нет. Сотрудники не ценится.