Хотела устроиться на работу в супермаркет 33 кв.м., на первом собеседовании менеджер по персоналу выдал краткую информацию о работе, условиях, зароботной плате- вроде все подошло, пока не дошло дело до подписания документов и тут!!!
ОГРОМНАЯ просьба ко всем- читайте что подписываете- мало того что документы вы подписываете без даты и реквизитов работодателя и в одном экземпляре- вам на руки ничего!!! не дадут, так вы еще и подписываетесь под бланком о том, что получили зарплату и трудовую на руки и никаких претензий не имеете!!! (Это как ? не заплатили, трудовую потеряли а на бумажке все ОК!!!) Трудовой договор- компания зарегистрированна в Панаме и если возникнет какой-то спор будете обращаться в панамский суд на языке страны ответчика и согласно панамскому законодательству. Время работы определяет работодатель- т.е. ни о каком нормированном рабочем дне разговора нет, а есть или увольняйтесь или судитесь в Панаме. Материальная ответственность не перед работодателем в размере зарплаты а перед неизвестным Клиентом в размере 100% еще не купленного товара- вообще бред! Не разглашение комерческой тайны, разрешение на прохождение полиграфа и штрафы- запрещенные законодательством! Короче в легком шоке я сделала от туда ноги пока не оказалась в рабстве и должна неизвестно кому и за что!
Наталья (Менеджеры по сбыту, закупкам),
2017-02-01 11:31:52