Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

25341-25350 из 74344 1   2   3      2528   2529   2530   2531   2532   2533   2534   2535   2536   2537   2538   2539   2540   2541   2542      7433   7434   7435  

Элит Трейд

Власник еліту, депутат вр, зарплату не платять годують обіцянками, завтра завтра

на рахунок морозива, не одноразово пекребивали дату на морозиві бо його не встигають продавати, одним словом не фірма а ху*зна шо ...

м Луцьк

Гость (Экономисты), 2017-05-24 13:38:56

Ваша готівочка

Запорожье. Б.Шевченка управляющая на собеседовании нахамила, вела себя хамски,как будто я пришла жить у нее в квартире. За свои 36 лет такого не подобающего отношения не видела. Был упрек в мою сторону что я не так зашла, не так села, то сумку на колени положила , то вообще оказывается самоуверенно развалилась на стуле. И вообще я выслушала в свой адрес не подобающие , унизительные вещи , что противоречит деловому этикету Заявленному в этой Шарашкиной конторе .
Как говорится рыба гниёт с головы!!
А дамочке посоветовала бы сходить к психиатру!!
Гость (Экономисты), 2017-05-24 13:17:17

Юрпак

Фирма как фирма. Не пойму, чего столько суеты вокруг. У каждого свое мнение. может кто-то просто обиделся и пишет негативчик. Ну и ладно. Зачем это выяснять, главное, что работающих все устраивает.
Гость (Экономисты), 2017-05-24 12:58:00

OOO Аронис Кодинг-Системы

Работаю в компании больше 17 лет, хорошее руководство, стабильность в работе, выплате зароботной платы. Есть мотивация для сотрудников в виде поездок, премий, обучения. Комфортный офис, недалеко от метро, удобный график работы, небольшой, но дружный коллектив.
Андрей Филипович (Менеджеры по продажам оборудования), 2017-05-24 11:50:38

Kevurugames

Увидев отзывы за 2015, я офигел! Пишу вам из 2017 года.
Все что было сказано кем то в 2015, оказалось сущей правдой!
Олег Гончаренко - не то что бы конкретный кидала, а еще и менеджер самоучка, который к тому же читает лекции где то там, как управлять компанией.
За время пока мы с парнями работали на него, это напоминало Адский Ад!
Человек не умеет управлять компанией, не умеет руководить проектами!
Каждую неделю рассказывает, что "мы строим великую компанию" и ровным счетом ничего не делает, только выносит мозг своим мышлением.
Каждую неделю он только требует и считает, что все должны читать его мысли!
- Парни, а почему у нас этого нет в Игре?
- Олег! Потому что нужно, хотя бы, где то написать, что у нас это должно быть!
- Парни, я не понимаю, я все вам должен говорить?
- Олег, а кто принимает решения? Кто у нас ПМ? Мы сами должны придумывать какие фичи нам создавать?

Дальше, каждую неделю:
- Парни, куда мы движемся? Я хочу понять, куда мы движемся!?!?
- Олег, почему ты не в курсе куда мы движемся? Вот движемся вы "вот туда", "вот так"...!
- Хорошо Парни! Я считаю что из описанного вами, нужно сделать это,это это и это.
- Ок, Олег, мы садимся делать, все что ты сказал!
== через неделю, вбегает с паникой ==
- Парни, что за дела, куда мы движемся? Кто это такое? что вы делаете?
- Олег, мы как и договорились, делаем, что ты сказал!
- Парни, вы не понимаете, делайте, вот это, это, это теперь!
- Хорошо, Олег, делаем теперь это...это..это.. Но что делать с тем , что мы делали по договоренности с тобой ранее ?
- Парни, я сказал, что делать!
== прошло 3 дня, и опять паника ==
- Па-рни!!! Что за дела, почему у нас нет этого, этого?
- Олег, потому что мы делаем то что ты сказал делай сейчас, а то отложили как ты и просил!
- Парни, вы не понимаете, что я вам говорю? Нужно это сделать! Вы слышите меня?
- Ок, Олег, а как сделать теперь это, если это зависит от того, что мы уже сделали не так как по твоему указу?
- Не знаю, Парни, нужно сделать как я говорю!
- Олег, тогда нужен ре-дизайн и переписывание архитектуры! Ты точно не решишь все переделывать обратно?
- Нет! Делайте как я сказал!
- ОК!

=== Через неделю, обратно та же тема тот же диалог!

Сами подумаете, вам нужен такой начальник, который все и вся забывает, говорит вечно какой то бред, не имеет никакой системности решений, а только точечные вкидывание информации?

Гость (Программисты С++, С, С#, .NET), 2017-05-24 11:37:03

ARGUS Group of Companies

Александр - массы волнуются и очень заинтересовались, где же так жирно зарабатывают бывшие охранники? Вы охраняете Дональда Трампа, или офис Apple в Калифорнии? 3200 долларов в месяц составляет 38400 в год, что в принципе равняется неплохой зарплате для работника, а то и менеджера в штатах. Это где ж так платят? Или это мечты о том, сколько должны платить такому крутому спецу, который смог себя реализовать в Украине только на должности охранника в Украине, с зарплатой 4000 гривен. Наверное не так уж и круто выглядит образование и знания с навыками.
В охранных же фирмах по Украине бывает платят больше, но не намного. Может на 2-3 тысячи больше. А 3 тысячи долларов не зарабатывают даже директора. Телохранители получают в лучшем случае тысячу долларов. Поэтому сравнение зарплат заграницей с украинскими, всё равно что сравнивать ауди или мерседес с ланосом и кричать - гляди какое оно убогое. Там всё другое. Но там и не ждут каждого балбеса из охраны, который кроме как стоять в костюме с тупой мордой, больше ничего не может. Так что давайте не будем про Санта Клауса и подарки, потому что в основном видать только оленей
Костя (Руководители отделов), 2017-05-24 11:00:34

ОТР

контора для приезжих, которые соотвественно хамят, только им обездоленным надо, давят на жалость, хотя фирма предоставляет свои квартиры
Гость (Экономисты), 2017-05-24 10:38:40

Пирамида-Агро

контора кидало.Руководство жадное и не знает что такое порядочность
Гость (Бухгалтеры), 2017-05-24 10:36:30

Укр-флекс ООО

Данный комментарий является официальным ответом ООО «Укр-Флекс» на оставленный отзыв.

Этим комментарием мы хотим поблагодарить бывшего сотрудника за акцентирование внимания компании на отсутствие текучки кадров – за год уволены только 2 (два) сотрудника! При этом компания расстается с неэффективными сотрудниками без сожаления.

Компания «Укр-Флекс» является стабильным лидером на рынке гибких рукавов, рукавов высокого давления, хомутов и соединений. Компания заинтересована в амбициозных и энергичных сотрудниках, которые становятся неотъемлемой частью дружной команды. Также обращаем внимание, что в связи с ростом в компании есть ряд открытых вакансий: менеджер по активным продажам, интернет-маркетолог, рекрутер, администратор отдела продаж. Мы инвестируем свой опыт и средства в своих сотрудников, ценим прежде всего личностные качества и желание развиваться вместе с нами.

Если ты ищешь спокойную и неторопливую работу, нам не по пути.

По вопросам открытых вакансий обращаться к ассистенту руководителя: +380675623894
Елена (Экономисты), 2017-05-24 10:03:47
25341-25350 из 74344 1   2   3      2528   2529   2530   2531   2532   2533   2534   2535   2536   2537   2538   2539   2540   2541   2542      7433   7434   7435