А я прошел все, что указанно в предыдущем отзыве и не поверите остался, мне стало интересно, что будет дальше, в компании работаю уже 11 месяцев, занимаюсь диагностикой и помогаю людям, ЗП хорошая, не сразу конечно но сейчас меньше 20000грн не получаю
Каждый сам для себя решает!

Работаю в компании ESCO уже чуть больше года. Пришла в компанию в отдел для студентов "Hot Mobile", без опыта в продажах, заинтересовал удобный график, который ты выстраиваешь сам, комфортное месторасположение (недалеко от метро) и, конечно же, заработная плата. По началу продавать не очень получалось, но мой руководитель Настя очень поддерживала, мотивировала и учила этому искусству. Постепенно набиралась опыта, росли продажи. Компания ESCO - это идеальное место для развития, приобретения опыта и самосовершенствования. Есть много отделов, где вы сможете найти себя. Услуги, которые мы продаем, действительно самые лучшие в Израиле. В компании реален карьерный рост, все руководители отделов по началу были менеджерами по продажам, это я проверила и на себе. Спустя 11 месяцев работы меня поставили руководителем отдела студентов, за что я очень благодарна Насте - руководителю, который меня выростил в компании :) Считаю, что ESCO - это одна большая семья, несмотря на то, в каком отделе ты работаешь, тебя с удовольствием приймут в свой круг. Наши Боссы часто устраивают нам корпоративы (пейнтбол, мафия, новый год), делают интересные конкурсы между отделами, устраивают Fun Days (заносят в каждый отдел кучу шариков, закрываешь сделку - лопаешь шарик и достаешь денежную купюру). Очень нравится график, мой отдел работает с 12, другие с 10-11, можно поспать :) Зарплату выплачивают без задержек, каждого 15 числа. Если 15 - это выходной день, то выдают раньше. Так что, даже не думайте, приходите на собеседование, мы будем рады принять вас в нашу семью :))

Я уже больше года работаю журналистом и редактором медицинского портала Украины Здоров-Инфо http://zdorov-info.com.ua. В целом меня все устраивает, есть много позитивных сторон в нашем сотрудничестве.

Во-первых, я имею практически полную свободу действий относительно тематики материалов, которые буду размещать. Это очень важно для журналиста, когда к твоему мнению прислушиваются, его не правят. Главную тематику статей я согласовываю с руководством, но их замечания носят всегда рекомендательный характер.

Во-вторых, я имею возможность посещать профильные мероприятия в качестве журналиста: выставки, пресс-конференции, форумы и конференции. Это очень интересно, развивает меня как профессионала, я общаюсь с интересными людьми, настоящими профессионалами своего дела. Пресс-релизы и актуальные новости о последних событиях в мире медицины делают контент на сайте актуальным и интересным для читателей.

В-третьих, я имею возможность работать удаленно, и для меня это очень ценно. Думаю, многие журналисты меня поймут, писать качественные материалы в рабочем шуме офиса довольно трудно. Но это не означает, что у меня не налажена связь с руководством: раз в неделю я приезжаю для согласования плана публикаций, коммуникация через телефон и интернет также налажена хорошо. Если есть вопросы, их всегда можно быстро решить.

Мне ни разу не задерживали зарплату, выплачивали все по нашей договоренности. Еще один огромный для меня плюс – официальное оформление.

Даже несмотря на то, что я работаю удаленно, я все же ощущаю себя частью коллектива. Меня всегда зовут на Дни рождения, праздничные корпоративы, и это приятно.

Работать редактором сайта и журналистом Здоров-Инфо мне нравится, не вижу причин отказываться от стабильного заработка, который мне приносит любимое дело. Я не представляю свою жизнь без журналистики, и этот ресурс дает мне возможность в полной мере реализовывать свои способности и амбиции. При условии грамотно организованной работы и коммуникации с руководством, четкого определения круга своих обязанностей, работать в этой компании довольно комфортно.

Вы молодци, по больше сделайте в г. Кременчуге сеть ваших магазинов !

Милые добрые соискатели роботы . ТОВ Афинаж ЛТД и Компания Ломбард 24 бегите..........бегите........Я за 11 лет трудового стажа 1 раз решила пожаловатся. Вас никто ничему не учит. Садиш около мальчика который кое как что то тебе расказывает...и так 2 недели...Потом тебя садят тупо в ночные смены и ты работаеш не понимая что и как принимать.НОООО самое главное ШТРАФУЮТ ЗА ВСЕ... Ты должен учить 60 приказов за их не исполнение ШТРАФ..Опоздал на 1 минуту отправить что то в ЦАРЬ ГРАД КИЕВ ШТРАФ....В итоге за 4 месяца роботы у тебя долги компании 10 ки тысяч гривен ...и ты становишся рабом компании... Который не может уволится ......ПОТОМУ ЧТО ТЫ ДОЛЖЕН КОМПАНИИ... За 1 месяц у ВАс дома будет все ....Дрель .болгарка. пылесос. тример . ВСЕ ЧТО КОМПАНИЯ ПРИНЯЛА КАК НЕ ЛИКВИД....

Людей с высокой квалификацией заставляют грести листья, лишают премий по надуманным причинам, руководители уроды- провоцируют на нарушение и затем налагают взыскание, увольняют без предупреждения, не отдают трудовую пока полицию не вызвал, постоянные поборы, то двери ремонтировать, то тепловоз подлатать. заставляют работать без выходных. Дают подписывать перевод в другую смену типа по согласию и не платят двойную-законную оплату. Оказывают моральное давление, задалбывают звонками с угрозами, Я не велся уволили, ссыкуны, а не руководители. Устроитесь работать не забывайте что вы ЧЕЛОВЕК и без Вас начальнишка полный НОЛЬ. В ждц поголовно дебилы руководят лемента, пляка, щербаков, коханов, петров, в военном столе дегенерат сережа .

Если готовы идти на сделку с совестью, то велком в эту конторку! Но я не смогла работать там, где откровенно подсовывают просрочку. Сначала я пыталась говорить об этом, но потом поняла, что это не разовая ошибка, а налаженный принцип работы. И такая «работа» совершенно не ценится руководством, т.к. задержка зп – это обычное дело, а если слово поперёк скажешь, тебе ещё и штраф впаяют.((

Компания из трех человек, один из которых Николай Оришака. Редкий сказочник, хорошо "стелит", легко входит в доверие, но постоянно нарушает свои обещания, срывает заказы. При возможности кидает на деньги, не помнит долгов. Бухгалтерии своей нет, поэтому задержки и проблемы с оригинальными документами. По работе придерживается принципа - дать хорошую цену на старте, а потом накручивать по полной.

Отзыв о компании

Кстати, ребята. А как тут с мусоропроводом? проблем не бывает?

Общага надзор как в тюряге после 23ч.30мин курить и выходить на улицу строго запрещено в плодь до выселения с места работы,еда,собак лучше кормят,на складах вход и выход через шмон как на тюрьме на свиданке.Зарплата только после увольнения,а аванс 2раза в месяц.просто как накапорге,Неверти таким компаниям как эта,завод LG,хорошо было в Балобаново на завод сократили а людей переводили по разным фирмам