Отзыв о компании

Альтерна специализируется на малоэтажных домах. Регулярно их тыкает в том районе по разные стороны проспекта Ленина. Как-то раз они банкротнулись и вроде даже кого-то опрокинули. Но для Владимира это давно стало нормой и не мешает.1. Преподносить дом как: "Эксклюзивный. Дорогой. Твой." где главный плюс "минимум соседей". 2. Утыкать все однухами. Логика приди порядок наведи!

Положительные стороны

-

Когда позвонили со Смарт солюшнс с предложением приехать на собеседование, то первым делом подумала, что кто не рискует, тот не пьет шампанское. Ну правда же оказалось. Мне они работу нашли, за их услуги не платила, подвоха не было.

А у нас - НОВОСТИ! Теперь нужно отчитываться за каждый день работы: чем занимался, что делал, сколько, где и т.д. Короче, допрос в 1937 был скучной и напрасной тратой времени, а вот детки тех НКВДшников придумали на НИКМАСе, как сделать допрос содержательным и насыщенным.

Научись писать доносы на самого себя - приходи работать на НИКМАС!

Вы не укртелеком, а говноком, уберите из своего названия укр, вам позор, вы просто твари, ублюдки, которых необходимо истреблять как собак бешанных. как так можно издеваться над гражданами украины, вам не то что стыдно, вы должны как крысы с утопающего корабля бежать, вам не место в украине!!!!!

Хочу высказать огромную благодарность компании Деливери! Обратилась сюда впервые и нисколечко не пожалела. Отправляла службой ценный груз, который нужно было доставить заказчику за 2-3 дня максимум. Ребята не подвели, доставили точно в срок, да и сохранность груза перепроверили на месте – все целое. Спасибо вам большое за оперативность, надежность и качество!

День добрый. Работаю в компании UCall 3 месяца. Скажу вам в кратце, очень удобный график(свободный), перерыв тоже, работаю по 4-5 часов. Не запрещены телефоны- пожалуйста пользуйся. Нормальное начальство. Зарплата пропорциональная твоей работе, тоесть от того сколько времени ты работаешь и как стараешься, можно зарабатывать хорошо.

Перше моє враження про компанію Екол після проходження спів-бесіди в цілому склалося позитивне. Пов"язане це з тим , що спеціалісти по підбору персоналу вміють дуже гарно "говорити". Та не даремно кажуть що перше враження помилкове. Пропрацювавши певний період часу, стало ясно що вони на спів-бесіді багато не договорюють. І насправді не все так казково! Особливо це стосується запробітньої плати. Обговорювалося, що буде не менше 5000 тис., а в реалі далеко не так. З їхніми умовами праці, навіть з хорошими показниками - отримати таку ЗП просто НЕ РЕАЛЬНО! Даремно потратила свій час!

Была сегодня свидетелем как в магазине в Южноукраинск так называемое руководство общались с продавцом похоже уже бывшым(, мужчина и женщина судя по всему жена его,таких людей вообще нельзя пускать работать с людьми так унизительно и просто не воспитанно ...общение как с тварью и т.д..очень неприятный осадок,у меня просто шок...конечно к Вам никто не захочет идти работать бедная женщина работала на протяжении очень долгого времени одна...очень жаль что вы высшее руководство на таких людей возлагает свое дело..Я понимаю что никто этого читать не будет и не примет во внимание но вам позор если вы так строите свою работу позиционируя себя как настоящую фирму"сеть"которая заботится о своём имени на и статусе

Моя «Краснодарская история» началась совсем недавно, в начале сентября нынешнего года.
Переезд в этот замечательный город был спонтанным и, естественно, повлек за собой необходимость поиска новой работы. Полтора месяца постоянных интервью и собеседований… Поступало достаточно много предложений, но адекватных, откровенно говоря, не было совсем. И вот, когда я почти потеряла надежду распрощаться со своей безработицей, поступил очередной звонок, и прозвучало очередное приглашение на собеседование. Привычно записав время и место встречи, я продолжила заниматься повседневными делами, предвкушая очередную бессмысленную поездку в другой конец города. Как я тогда ошибалась…
Назначенные время и место…
Без труда отыскав указанный адрес, я прошла в холл, где меня встретила (предварительно позвонив) доброжелательная девушка приятной внешности, и мы поднялись в кабинет.
Изначально данное собеседование проводилось по поводу вакансии в Департамент продаж, но в процессе беседы мне была предложена работа в офисе, что меня очень заинтересовало. Собеседование прошло в теплой дружелюбной обстановке, что само по себе меня уже порадовало (если не устроюсь на работу, хоть пообщалась с интересным человеком). Так вышло, что встреча проходила как раз во время пребывания большинства сотрудников компании в Турции, вследствие чего собеседование с непосредственным руководителем отдела была назначена через неделю. Признаться, всю неделю я нервничала, ожидая звонка в назначенный день. Впервые за время поиска работы меня действительно заинтересовало данное предложение, и после описания компании «BAUER» и самой вакансии очень не хотелось упустить возможность работать в этой организации. К счастью, мои переживания оказались напрасными, телефон зазвонил в обещанный день, и повторное интервью было назначено на следующий день.
В связи с тем, что я бываю излишне пунктуальной, приехала на встречу на час раньше (неадекват, знаю) и приготовилась к долгому и нудному просиживанию кресла в холле. Однако я была приятно удивлена тем, что, узнав о моем столь раннем прибытии, Тарасова Юлия (а на тот момент для меня просто приятная девушка) приняла меня раньше назначенного времени (как мне кажется, лишившись при этом своего перерыва)! Тогда я и узнала об отделе «СОТ» и специфике его деятельности. Выслушав подробное описание открытой вакансии и узнав о возможностях, которые предоставляет компания своим сотрудникам, я не могла поверить, что все это происходит со мной… Наконец, я нашла работу, которая мне по душе! Меня устроили абсолютно все условия и требования: удобный график, молодой дружный коллектив (в чем позже я лично убедилась), интересная сфера деятельности, достойная заработная плата, а также стабильное и успешное ведение деятельности компании на протяжении многих лет. Встреча была недолгой, но весьма информативной, и как результат, назначение начала стажировки на следующий день.
Первые дни на новом месте работы – это всегда волнительно и интересно. Что меня безоговорочно порадовало, это атмосфера! Непередаваемая атмосфера уюта и тепла. Так комфортно я себя чувствовала до этого разве что дома: доброжелательность, приветливость и легкий юморок витают в кабинете… Конечно, я еще слишком мало проработала в этой компании, в этом отделе и в этом коллективе, но могу с уверенностью сказать, что я нашла «свое».
Когда устраиваешься на новое место работы, автоматически сравниваешь его с предыдущим. Ранее я работала на государственном предприятии, отделения которого имеются в каждом городе России (название не указывается по понятным причинам). Сказать, что я была шокирована, придя из той организации в «BAUER», ничего не сказать… Здесь заботятся о своих работниках! Я, будучи стажером, обеспечена всем необходимым, как для выполнения своих непосредственных обязанностей, так и для комфортного проведения обеденного времени! Вспоминая (с содроганием) предыдущую работу, становится жутко: как я проработать два года в таком месте?! Не удивляйтесь столь ярким эпитетам: практически все материалы, необходимые для нормальной работы, сотрудники приобретали сами за свой счет! В данной же компании чувствуешь себя человеком; человеком, на которого НЕ плевать, и это не может не радовать.
Что касается коллектива, я также ничуть не разочарована. Как коллеги, так и непосредственный руководитель – доброжелательный и приятные в общении люди. Конечно, все сотрудники разные, но ни от одного из них я ни разу не услышала грубого слова, не заметила косого взгляда или злобного смешка. Обычно я достаточно долго привыкаю к людям и стараюсь минимизировать новые знакомства, но в данном коллективе адаптируюсь весьма быстро, что удивительно для меня самой и, конечно, вызывает только позитив. Также очень радуют отношения с Юлией Тарасовой, руководителем отдела. Это общительный позитивный человек, который вызывает только положительные эмоции. Что касается рабочего процесса, Юлия всегда наиболее оптимально распределяет обязанности и задания, при этом обделенным вниманием никто не остается. Как новый сотрудник, я еще много не знаю и не умею, поэтому приходится часто обращаться за помощью. И здесь надо отдать должное моей начальнице: ни один мой бестолковый вопрос Юлия не оставила без ответа, ни разу не повысила голос и не отказалась повторить информацию в десятый раз (для тех, кто в танке)! Я даже ни разу не уловила в Юлином голосе нотки раздражения в таких ситуациях, в которых многие уже взорвались бы от злости (или взорвали виновника). Теперь я понимаю, почему многие сотрудники называют «BAUER» вторым домом, а коллектив одной большой семьей!
В завершении хотелось бы выразить благодарность своим коллегам, руководителю и вообще всем работникам компании «BAUER» за теплый прием, за то, что я влилась в этот душевный коллектив и стала частью этой большой и дружной семьи! И это только начало..!

Я собеседование проходила по скайпу с Дмитрием! Это уверенный, позитивный молодой человек, который с гордостью рассказывал о компании, о ее росте и развитии, о моих возможностях в ней. И вот наступил мой первый стажировочный день, который я запомню на всю жизнь. Встретила меня доброжелательная девушка - как потом я узнала моя начальница, которая показала мне мое рабочее место, познакомила со старшим оператором, не менее доброжелательной девушкой, которая и научила меня всему. А так же удивительно теплый дружный коллектив!!! Вобщем все это меня подкупило и усилило мое желание стать частью этой дружной команды! Что касается компании в целом, то здесь видится забота о комфорте сотрудника во всем!!! Это и общение с друг другом, это и интересные общения с ичар отделом по моей адаптации, которую ранее я не встречала ни в одной компании. Забота, равное отношение ко всем своим сотрудникам, справедливость во всем, строгость в меру и позитив, доброжелательность и уважение - это характеристика моего непосредственного начальника - Шаховой Анны.
Когда я искала работу, то для меня важным критерием была стабильно развивающаяся компания - компания Bauer полностью отвечает этому параметру. В подтверждении можно посмотреть ее рост и развитие, и убедиться, что это не только активно развивающаяся, но и надежная компания! Второй момент, который привлек мой интерес - продукция для здорового образа жизни! Чувствуете разницу? Не здоровье, а здоровый ОБРАЗ ЖИЗНИ! Это настоящая миссия!!! Третий важный аспект для меня - профессионализм моих коллег и действительно дружный коллектив! И это заслуга руководства компании!!! А про интересные бонусы в виде продукции и путешествий за счет компании - это просто волшебно! Такое было только у меня в мечтах об идеальной работе!!! И теперь моя мечта стала реальностью. Я являюсь сотрудником в этой прекрасной компании, являюсь частью этой дружной, профессиональной команды!!! Для этого я приложила массу своих усилий и продолжаю дальше развиваться как профессионал.