Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

18611-18620 из 74257 1   2   3      1855   1856   1857   1858   1859   1860   1861   1862   1863   1864   1865   1866   1867   1868   1869      7424   7425   7426  

ООО "МС Холод"

Сомнительная контора!!! Итак, по порядку: пригласили на собеседование, на 19.00 с "помощником руководителя" Дмитрием, который, как оказывается, не является штатным сотрудником и работает на аутсорсе. Дмитрий с серьезным видом ведет непринужденную беседу, рассказывает о всех прелестях Компании, в особенности о РЕПУТАЦИИ, которую собственник бережет, как зеницу ока! По итогу Вам в нагрузку дают ТЗ и просят прислать на e-mail в указанный срок. На следующий день Вас приглашают на собеседование с "собственником" Компании и тут начинается полный алес!!! 2-е собеседование проходит в том же непринужденном русле, изначально чем-то смущенный и скованный "собственник" расслабляется, "поет" про РЕПУТАЦИЮ и сложности найти в команду нужных людей, в особенности HR, которого ищут 4 месяца. Разговор набирает оборот и Вы слышите утвердительный ответ по Вашей кандидатуре, как говорится, не отходя от кассы, нарушая тем самым все правила фитбэка. Беря паузу на подумать, т.к. Вы работающий человек и Вам в принципе нужно "переспать" с данным утвердительным ответом, договариваетесь созвониться на следующий день. Вдогонку, Вы получаете вопросы серьезного Дмитрия: сколько Вам лет, замужем Вы или нет, с неким недоумением отвечаете (вся инфо указана в резюме); уходите восвояси. Приняв решение, с полным надежд голосом звоните Дмитрию, который не берет трубку; через 3 часа он набирает и на вопрос о том, является ли предложение в силе; Вы слышите (ту-ду-ду-дум) "собственник" (от которого Вы услышали заветное ДА, с надеждой в голосе о том, как вы вместе зашагаете в страну развития и процветания) ПЕ-РЕ-ДУ-МАЛ, и не потому что Вы им не подходите, как профессионал, а потому что чем-то Ваши личные качества не вышли, которые вроде бы еще вчера были в полном порядке! Перекрестившись 3 раза Вы благодарите всех, что не пошли работать в данную Контору!!! ВОТ ВАМ И РЕПУТАЦИЯ! Принимайте взвешенные решения!!! ВСЕМ ДОБРА!
Гость (HR специалисты), 2018-07-10 11:12:03

Двери Белоруссии

Ця компанія порушує антидискримінаційні закони України. Статтю 24 Конституції України, Закон України "Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні",відмовлюючи кандидатам за віком при прийомі на роботу.
Соискатель (Экономисты), 2018-07-10 11:02:32

ТехноПрогресс

Работаю менеджером в компании Технопрогресс, в центре энергетических обследований. Сейчас я не о работе...три месяца назад попал в аварию и почти на месяц на больничную койку...Мне выплатили полный больничный, дали материальную помощь. Еще и коллеги по работе деньгами помогли. Вот хочу сказать руководству и товарищам - спасибо огромное! ТОчно, что друзья в беде познаются!
Тимур (Экономисты), 2018-07-10 10:43:12

ARGUS Group of Companies

третий год на ворк.юа постоянно висит объявление гостиница 6000 грн. цикавенько, в офисе аргуса вообще понимают кто сегодня придет к ним на работу за такие деньги.
Николай (Охранники), 2018-07-10 09:40:46

Altera

Alteras нормальный брокер, работаю пол года, вывод средств в овремя
Гость (Экономисты), 2018-07-10 09:03:07

Altera

Alteras нормальный брокер, работаю пол года, вывод средств в овремя
Гость (Экономисты), 2018-07-10 09:03:05

Work in Poland

Остались довольны! Спасибо большое Анне за ее качественную работу и поддержку!)
Альбина (Экономисты), 2018-07-10 08:57:04

НПФ "Модуль"

Меняется погода,меняется время года,меняется мода,но не меняются люди.

Завод возобновил свою работу,вернули людей.Все вроде бы хорошо,НО...
Мастер цеха как была хамкой,так ей и осталась.Позволяет себе грубить и хамить людям даже которые ее старше в два раза.
Инспектор отдела кадров вообще инопланетянка какая то.
Ув.Нина Александровна,почитайте пожалуйста трудовой кодекс,а не проводите пол дня в просмотре камер видеонаблюдения.
Зарплата у большинства рабочих завода от выработки ,но расценки урезали так,что приходится выживать на эти деньги.Ну и ставочникам тоже не сладко.Там картина яснее,но душат не меньше.
Люди,ауу... цены то растут,кушать хочется всегда,да и в порваных штанах на работу не пойдешь и ребенку не скажешь:прости малыш,мы сегодня кушать не будем,так как зарплаты хватило на то что бы оплатить коммунальные услуги.

Ув.Киев,Вы сейчас начнете писать,типа я трусишка ,сижу за монитором и пишу всю эту ересть,и как мне не стыдно.А мне стыдно,стыдно работать за такие деньги,стыдно смотреть на эти условия работы.
Вы даже не представляете как мы работаем,ведь сидеть в офисе это одно,а работать на заводе(делать продукцию)- другое.
Но как говорит начальство : "за вас здесь думают"
Пожалуйства,подумайте о нас.
mirror (Рабочие / Механики / Сборщики), 2018-07-10 08:32:19

Компания Lex Status

Панове, гарна співпраця!!! Красно дякую за оцінку землі. Я мав невеликий земельний пай, що дістався у спадок від діда!!! Не мав жодного наміру опікуватись ним, то ж вирішив збути!!! Спочатку мене проконсультували безкоштовно по телефону, що супер я вважаю!! Все що хотів отримати від фірми отримав діло за невеликим покупця мені найти треба. Кого зацікавило то---- пишіть на пошту gerom123dfo45@mail.ru. 5 соток!!! Бориспіль!!!


5 соток бориспіль (Экономисты), 2018-07-10 07:30:15

Строительный трест

Отзыв о компании

Вот и перекрытие над квартирой приказало долго жить - вердикт судебного эксперта ограниченно работоспособное, толщина 180 мм, трещины 45-70 мм. А это несущие конструкции! Перекрытие тоже ручной работы, прошло 6 лет с момента постройки Определение на сайте Городского суда СПб.

vinipux (Уже уволен), 2018-07-10 00:00:00
18611-18620 из 74257 1   2   3      1855   1856   1857   1858   1859   1860   1861   1862   1863   1864   1865   1866   1867   1868   1869      7424   7425   7426