Вовка Шмырин это такой мошенник. Работал в фитнес клубе тренером. То, как он проводит тренировки, это и тренировкой не назовешь. Мало того, что орет на клиентов, как потерпевший. Так еще и опаздывает минут на 30, ну а что, все же уже оплачено, чего парится. Любит рассказывать историй, упасть на уши. Очень неприятный и мерзкий тип. неимоверно любит деньги. Назанимает, а потом ищи его. Так было и в моем случае. Занял у меня довольно таки приличную сумму денег и пропал. В итоге вообще уволился с фитнес клуба, так что, денег мне своих не видать. Разводилово самый настоящий. При чем я не один так попал.

Уже почти 8 месяцев живу в Канаде. Компания выполнила все свои обязательства на сто процентов! Разница в людях, в менталитете в стиле жизни настолько огромна, до сих пор привыкаю. Хочу поблагодарить компанию за помощь. Иммиграция качественно и надежно! Спасибо большое!

Работают очень слажено, смело советую! Тут мне предложили большой набор вариантов, расписали все возможные пути. Уже полгода оформляем мои документы и все удачно. Цена за работу вполне адекватная, платить надо частями. Рад что нашел эту фирму.

Контора гниль полная. Головач (дочек Лен нет. я проверял)низкая примитивная личность), из той серии, что "из под себя сожрет". Совести на копейку, даже когда берешь его за шиворот как кота паршивого и тычешь ему документ, он отказывается , мол это не я писал. Пришел я к нему на должность аналитика, но работал реально замом. Решал все что можно, включая сложные судебные процессы (нахапал вася земли когда замом Черновецкого был, а потом у него начали все отжимать). работал за копейки, просто набирался опыта в судебных баталиях. Так эта мелкая ничтожнаая личность умудрилась мне и копейки не заплатить. Своим собственным ротом сказал что отдаст 800 грн. а когда я пришел то мне вынесли 300, сам же шифровался в кабинете, не выходил. Я уже молчу что ради 20 гривень он не ленился пересчитывать копеешные зарплаты и высчитывать какие то ему ведомые пропорции, аля делить зарплату на 23 рабочих дня и умножать на 22, ну крохобор мелкий. помню пришел как то его зять и открутил на складе, где лежали дореволюциооный компьятернвй хлам какоую то планку памяти за 3 гривни. так он такой кипишь поднял и перенес этот мусор себе в кабинет. Жлоб с деревянной мордой кароче. Да еще и тупой как валенок сибиркий. Как то прилюдно сделал мне замечание, что я неправильно назвал населенный пункт, где его сраная ферма находится. Мне стало смешно) Это были как раз земли которые до революции пренадлежали моей фамилии, а его предки очевидно конюхами там говно разгребали. http://www.vnutri.org/analitik/

Можливості зп Виставки Кар‘єрний ріст Колектив Класний обладнаний офіс з видом на місто Тенісний стіл Корпоративи за рахунок фірми Я просто в шоці з цих відгуків, багато де за стажування молодому спеціалісту заплатять, навчать, дадуть хороші умови праці? Чесно, люди які писали ТАКІ негативні відгуки, ви певно лиш на дивані вмієте лежати і розказувати яка та робота несправедлива, багато де люди в оплачуване відрядження летять в Дубай? Це просто смішно, хто не вміє працювати і не розуміє що від всіх очікується результат тому ніде місця нема, це правда, шукачам шари на бімедісі не місце, тут ж за результат платять, а не за те шо ти такий прекрасний свою сраку в гарне крісло влаштував. Працюю на бімедісі більше двох років, ніде не ідеально, це факт, але плюсів набагато більше! http://www.vnutri.org/?p=263101#tabs

Всех кого обдманули должны написать заявление в прокуротуру, в письменном и в электронном виде. При большом количестве жалоб обманутых людей, прокуратора не сможет отказать в расследовании.

Она следит за отзывами про свои компании и компании своих друзей. Только напишешь плохое, удаляют или пишут кучу довольных отзывов в ответ

Работал в Kulik System без малого четыре года. Всё было на высшем уровне. Работа не из таких что можно просидеть целый день прохлаждаясь, но всё компенсировалось высокой зарплатой и дополнительными поощрениями. Хочу отметить и то, что компания не просто даёт работу, но и обеспечивает социальным пакетом (больничный выплачивают, как положено).

Отзыв о компании

К сожалению, портал не позволяет загрузить видео из группы ВК. Что вы называете прокладкой коммуникаций? Зайдите в группу и полюбуйтесь! Даже последний график строительных работ, которому всего-то два месяца уже не выполняется! Вы считаете что внешнее управление в компании - это благо? А почему же тогда другие компании не используют такой замечательный козырь для повышения доверия в глазах потребителя? Внешнее управление - это признание полной неэффективности менеджмента компании и полного отсутствия доверия к нему!

Отзыв о компании

После знакомства с этим холдингом остались крайне неприятные воспоминания. Нашла вакансию архитектора на сайте HeadHunter. После первой встречи присылают тестовое задание на планировку. Хотя зачем тестировать непонятно, так как в моём портфолио ясно видно что я опытный архитектор и уж точно умею чертить. Задание было очень объёмное, ТЗ звучало примерно так: сделайте двухуровневые планировки квартир на первых двух этажах многоэтажного здания. И присылают мне контуры стен дома. Ни аналогов, ни метр ражности, даже где находится север они не сказали, на мои вопросы ответили «по вашему усмотрению, задание творческое». Ну ладно, думаю, сделаю я эти планировки. На проработку и чистовое черчение ушло 4! дня. Это 4 дня моего личного времени и ресурсов. Далее приглашают на встречу. За день до встречи звонят и объявляют что у гендиректора так много дел, что он будет принимать всех кандидатов одновременно. Естественно всем присутствующим на той встрече было неловко, так как место одно, а кандидатов около восьми. Сидя за одним столом каждого попросили рассказать что он из себя представляет, и рассказать о некой «философии» в планировках квартир. Таким образом создавалось впечатление что каждый последующий должен переплюнуть всех предыдущих кандидатов. Когда я рассказывала о своём опыте и проектах, гендиректор дал понять что слышит об этом впервые, из чего я сделала вывод что перед встречей с кандидатами он не удосужился даже посмотреть портфолио и резюме. Ну ладно, подумала я, бывают странности у людей, принимают всех сразу, но настолько не уважать потраченное время кандидатов что даже не ознакомиться с портфолио - это край. Во время этой странной встречи выяснилось, что из всех кандидатов выберут двух-трёх которым позвонят, а остальным нет. Опять-таки странно, люди потратили время и ресурсы на тестовое задание и два раза приезжали на встречу, и им даже не дадут обратной связи, не говоря уже о компенсации расходов и их личного времени. Видимо я оказалась среди «счастливчиков» которым позвонили. И что бы думали? Гендиректору оказалось недостаточным одного тестового задания и он дал второе. На этот момент я уже поняла что продуктивного сотрудничества с ними не будет, но решила ради интереса сделать второе задание. Надо было сделать перепланировку двух квартир и ещё два плана «квартир мечты». Окей, потратила ещё день на это задание, опять зовут на встречу, пообщаться. На этот раз один на один с гендиректором. Надо было объяснить что и почему я перепланировала, хотя на чертежах я сделала все необходимые сноски и пояснения. Не понять их мог только слепой или незаинтересованный человек. Как всегда мне ответили что перезвонят когда примут решение, в итоге прошла неделя. С тех пор ни звонков, ни писем не было. В итоге я потратила около недели личного времени и средства на эту сомнительную организацию, конечно о компенсации или хотя бы благодарности за проделанную работу говорить не приходится. Более хамского и неуважительного отношения к соискателям я никогда не встречала. Сложилось такое ощущение что они хотят за бесплатно посмотреть разные планировочные решения и не так уж им и нужен новый архитектор.