Жалею о потраченном времени, работая в этой говно конторе Мастерская Исаева. Отзывы отвратительные заслужили, так как условий для работы ни каких. Наплевательское отношение что к сотрудникам, что к клиентам. Не советую сотрудничать с этим ублюдком Антоном Исаевым. Мразь еще та. Козлина

По рекомендациям моей подруги я обратилась к этому сервису, и не пожалела. У меня есть ребенок, на которого у меня не хватает времени, из-за работы. К счастью, тут мне помогли найти отличную няню, спасибо за помощь!

Нужна была срочно няня, подбор произвели согласно срокам, которые были оговорены. Сама процедура подбора, проверки и оформления четкая и понятная.

Люди, будьте осторожны. Хочу вас предупредить, что компания мошенники. У них несколько сайтов, указаны в контактах липовые адреса (в Украине, России и др странах). Положительные отзывы пишут о себе они сами! Несколько десятков обманутых людей! Всех они кинули на деньги! А те немногие кто все же трудоустроился - не получают обещанных чаевых. Фартушна посылает открыто на йух, быдло человечек, врунья и хамло. Разговаривает так, словно только из зоны откинулась. Хотя ей туда - прямая дорога. Кто все же хочет к ним обратиться, подумайте. Работодатель из ОАЭ сам платит рекрутерам за кандидата. Платное трудоустройство это не законно. Много жалоб на эту контору в полицию и прокуратуру. А всем тем, кто уже по не знанию связался с ними и попал, кому они обещают вернуть деньги- не ждите и пишите на почту в том прокуратуру заказным письмом, прикладывайте чеки об оплате и копии договора, счета на оплату, переписки из чатов, отзывы - всё, что есть. По хорошему деньги они вам не вернут. Они халявщики и катаются отдыхать за ваши деньги, хвастаясь при этом в Инстаграм. Пусть горит ваша контора синим пламенем! Столько людей вас прокляли за обманутое доверие и ожидание. НЕЛЮДИ.

Здравствуйте! И я оставлю свой отзыв) Хочу поблагодарить компанию WorkEmirates за моё трудоустройство в ОАЭ, Абу-Даби, в один из известных ресторанов на позицию Хостесс. С компанией познакомилась на Ярмарке вакансий с представителями отеля The Oberoi в октябре 2017года. Но так сложились обстоятельства, что я уехала домой без Offer Letter. Конечно, мне очень хотелось жить и работать в Эмиратах, поэтому не сдавалась и снова проходила интервью. После ярмарки я обратилась к команде с просьбой помочь мне с трудоустройством с другими работодателями, и уже через неделю у меня был на руках Offer Letter от известной сети ресторанов в Абу-Даби. Компания оформила визу за две недели, и 20 ноября я была в Абу-Даби. Все условия в рабочем контракте были выполнены. Компания действительно легально трудоустраивает и нет никакого обмана.Мои родные очень переживали за это, боялись что заплачу и не устроюсь , да и то что обманут и увезут неизвестно куда. Меня очень впечатлило отношение людей здесь, все открыты к общению и готовы помочь. Эмираты - это хороший старт в карьере за рубежом, возможность подтянуть английский и получить международный опыт. В Эмиратах практически 90% населения - это приезжие со всего мира. Вы можете встретить выходцев с США, Канады, Европы, Азии, СНГ и познакомиться с разными культурами в одном месте. В первые выходные я не смогла удержаться и не поехать с моими друзьями в Дубай и посмотреть на известные фонтаны возле Бурж Халифа. Очень чистые и ухоженные улицы с пальмами, везде искусственный полив на газонах, небоскребы завораживают, люди приветливые, метро курсирует без машиниста, в транспорте везде работают кондиционеры и даже на остановках автобуса, огромнейшие торговые центры и моллы. Я очень довольна, что работаю и живу в Эмиратах. Кто до сих пор в раздумьях ехать или нет, могу порекомендовать ехать, оно того стоит. Вы всегда можете вернуться домой. Еще раз спасибо WorkEmirates за помощь в трудоустройстве!

На складі Роквул подобається працювати, робота на карах. ОТТО Робить працівникам сертифікат UDT бесплатно і з цим сертифікатом потім по всій європі можна працювати легально карщиком. Правда треба трохи знати польську мову бо екзамени треба на сертифікат здавати польською мовою. Житло нормальне і бескоштовне, працювати треба в 3 зміни. Загалом роботою довольний, нема шо нарікати, треба працювати.

Я уже тысячу раз успела пожалеть о том, что когда-то мне на глаза попалась Мастерская Исаева. На собеседовании этот козел заливал как соловей и о высокой зарплате и о моем карьерном и профессиональном росте, а по факту платил копейки, заставляя халтурить в работе, ведь в его представлении нет необходимости тратить время на клиента, который уже успел заплатить...

Уважаемый, Гость.
Если в договоре у Вас была написана Германия, то вам могли предлагать только то, что написано в договоре, но никак не Польшу. И это совершенная ложь с Вашей стороны. А то что Вы отказались от подобранных рабочих мест, которые соответствовали условиям договора, то это ваши проблемы. Но даже в таком случае наша компания всегда работает максимально в пользу для клиента и выполняет работу по подбору рабочих мест заново иногда по 5-10 раз, чтобы удовлетворить пожелания клиента. На счёт дополнительных затрат при принятии на рабочее место мы всегда предупреждаем заранее. Все разговоры записываются и мы можем это подтвердить.
Поэтому если вам что -то не понравилось - обратитесь к Вашему менеджеру и Вам подберут подходящий вариант.
с Уважением команда компании People Tomorrow

Проработал ровно год в Cloud9.
Честно, если и искать недостатки в этой компании, то это уже будут не адекватные придирки.
Компания для души — стэк технологий всегда топовый, условия работы хороши, коллектив прекрасный — никогда тебя не оставят с проблемой один на один, более того — тебе посоветуют к кому-то обратиться, если долго не можешь что-то сам сделать. Менеджмент невероятно лояльный, идущий на встречу, помогающий (даже представить сложно чтобы твой тим лид тебя гнобил или что-то плохое о твоей работе сказал, всегда давали позитивный фидбэк и старались помочь если что не так).
Офис, рабочие машины, корпоративы — это все тоже на хорошем уровне.
Иногда возникают нюансы, но на них никто глаза не закрывает и все проблемы решают.
ИМХО если люди из Cloud9 и уходят, то наверное это из желание двигаться дальше. За год не знаю людей, кто бы ушёл потому что «начальство давило», «всё задолбало» или «очень мало платили» — вообще отдельная тема для обсуждения.
Пожалуй посоветую данную компанию всем, кто любит новые технологии и хороших людей. (с зарплатой Вас точно не обидят, главное не обидьте сами себя на собесе :) )

Шановні відвідувачі ресурсу!
Всі ми розуміємо, що конкурентна боротьба не має меж. Хтось користується чорним піаром, а хтось вважає це не прийнятним для себе, проте кожен вибирає свої правила гри.
Напевно, є багато бажаючих очорнити ім’я EXIST.UA . Чому так? Тому що EXIST.UA є визнаним лідером інтернет-продажу автозапчастин на ринку України. За рівнем конкурентних переваг нам немає рівних.
Генеральним директором та власником компанії є Олег Москаленко, громадянин України, його контакти вказані на сайті https://exist.ua/About. Ми – єдиний інтернет-магазин, де контакти першої особи Компанії вказані в загальному доступі.
На дверях кожного офісу продажу публічно висить контактна інформація виконавчого директора Компанії.
Якість роботи EXIST.UA оцінює не анонім, а самі клієнти. На сайті Компанії є відкритий форум, який не модерується вже протягом 10 років. Доказом цього є 446 відкритих тем для розгляду, в яких близько 2700 повідомлень з відгуками наших клієнтів http://forum.exist.ua/index.php

Нашими перевагами, в першу чергу, є:
1. Безкоштовна доставка замовлень по всій Україні, у тому числі і адресна доставка, без обмежень по цінах та габаритних розмірах https://exist.ua/help/default.aspx?id=17
2. Гарантія на всі товари, у тому числі і електротовари, та швидке рішення гарантійних претензій https://exist.ua/help/default.aspx?id=26
3. Наявність спеціалістів - персональних менеджерів, що забезпечують допомогу у підборі запчастин, оформленні замовлень та мають індивідуальний підхід до кожного з наших клієнтів. http://forum.exist.ua/viewtopic.php?id=415
4. Рекомендовані СТО. Спеціально для наших клієнтів ми підібрали партнерські СТО по всій країні, якість робіт яких ми гарантуємо http://forum.exist.ua/viewtopic.php?id=423
5. Автострахування. Поліси від надійних страхових компаній ОРАНТА, PZU, ECA – наших страхових партнерів https://polis.exist.ua/
6. Боротьба з підробками. Компанія EXIST.UA принципово бореться з підробками і робить все можливе задля їх виявлення. http://forum.exist.ua/viewtopic.php?id=482
EXIST.UA веде бізнес в рамках правового поля. Кожна покупка у нас супроводжується видатковими документами від юридичної особи, також сплачені всі податки та ПДВ.
Ми диференціюємося від конкурентів своєю позитивною репутацією, в тому числі, високою клієнтоорієнтованістю. Проблема завжди вирішується на боці клієнта.

Кожен наш співробітник має офіційне працевлаштування та отримує заробітну плату на банківську картку.

Ми надаємо своїм співробітникам додатковий (до законодавчо обумовленого) соціальний пакет:
- 4 додаткових дня до відпустки для співробітників відділів продажу;
- оплачуваний вихідний день в день нарождення співробіника;
- оплачуваний вихідний день "1 вересня" для батьків першокласників.

У нас не існує жодних неформальних обмежень щодо статі, віку, наявності дітей тощо. Ми працюємо, дотримуючись рамок трудового кодексу.
За стаж роботи в Компанії 3, 5, 7, 10 років співробіники нагорождуються Почесними значками із напівдорогоцінних та дорогоцінних металів. В Компанії створено усі умови для професійного розвитку та кар’єрного росту співробітників від працівника складу до генерального директора.
Три топ-менеджера Компанії мають ступінь МВА.

Тому дивно читати такі коментарі. Звичайно, в нас існують якісь недоліки, бо всі живі люди. Але суцільна брехня і деструктивне чорніння Компанії не мають нічого спільного з дійсністю.