Разрабоатывают софт для немецких автопроизводителей.
- за овертаймы обещают бонусы, но в результате ничего не выплачивают
- за последние 8 месяцев из Киевского офиса компании ушло 4 технических специалиста(от общего количества технических специалистов 8 человек), то есть текучка кадров 50%
- разработка по методу хаос дривен девелопмент. Постоянные авралы.
- нет тестировщиков вообще и написание тестов не приветствуется. Позиция менеджмента из Германии такая, мол, нам платят за разработку, а не за тестирование)).
Но, что примечательно, в Германии они проводят тренинги, консультации по скраму и по процессам разработки ПО.
Называется сам не умею, но учу других.
- Есть еще куча всяких косяков, но более мелких.
В общем как-то так...
2018-03-30 23:36:06