Корпорация "Рідна Марка" объединяет высокотехнологичные украинские предприятия, производящие продукты питания, отвечающие мировым стандартам качества. В основе концепции ее развития - опыт интегрирования европейской культуры производства и потребления в украинские условия.
Знак "Рідна Марка", которым маркируются все продукты Корпорации <Native mark> - это своеобразный гарант высокого качества, экологической чистоты и великолепного вкуса во всех его аспектах.
Перед запуском каждого нового проекта специалисты Корпорации тщательно отслеживают актуальные мировые тенденции развития того или иного продуктового сегмента и адаптируют их к украинскому рынку - стремясь предоставить Вам не только новые вкусы, но и новую культуру, новую философию их потребления.
Наша цель заключается в том, чтобы обеспечить своему потребителю максимально яркие, оригинальные вкусовые качества. Мы стремимся удовлетворить самые изощренные требования, поэтому "Родная Марка" продолжает расширять собственные производственные мощности, внедряя современные системы управления качеством и безопасностью производства по мировым стандартам ISO, GMP, HACCP и др.
При этом долгосрочные планы развития Корпорации "Ридна Марка" не ограничиваются только выпуском уже существующей продукции. Мы находимся в постоянном поиске новых идей и новых решений. И готовим своим потребителям все новые, неожиданные и приятные сюрпризы ...
Замечательное высказывание. Подытожим: если кто-то хочет работать в ТД Ридна Марка только как сотрудник, забудьте об этом. Предполагается, что вы и сотрудник и инвестор. Но при этом ваше участие как инвестора ограничивается лишь участием в расходной части-никаких дивидентов не ожидайте. Т.е. ваша задолженность по з/п будет служить источником оборотных средств для данного предприятия. Просто чтоб у вас не было потом разочарования, вы должны быть к этому готовы. Чтобы согласиться на такие условия необходимо быть уж очень в стесненных обстоятельствах.
Лично я не знаю в чем смысл данной стратегии суммы з/п в общем-то небольшие, демпинг ужасный.
Еще: вас ожидает непрерывная череда..нет, не улучшений. Революций. Периодически все будет ставиться с ног на голову. Причины данного явления также окутаны мраком таинственности.
Будь аккуратен, Справедливый-смотри чтоб тебя не вычислили. Те кто получил доступ к бюджету и занимается сейчас дерибаном не брезгуют нечестными приемами. По-моему они вообще разницы не понимают. Одним словом-рейдеры.
Если режете расходную часть бюджета, учитесь сами организовывать функциональное наполнение деятельности с тем количеством и качеством персонала, работу которого вы оплачиваете ( или типа оплачиваете). Прекратите побираться или идите ..не знаю..в метро.
Просто дорос
Тема создания универсальной формулы прибыльного предприятия раскрыта!
1. Берешься выполнять что-нибудь.
2. Просишь кого-нибудь чтобы выполнил. Главное-не подымать вопроса о цене, предполагается что это-просто так.
Вуаля! Снимаешь сливки. Как тут можно не выйти на точку безубыточности и вообще потерпеть убыток?
Главное-вовремя сделать ноги, пока до тех кто из п.2 не дошло что происходит.
А я голову ломал, а на самом деле все так просто.