Дорогой Олег, ты был уволен за следующее:
* Полное неумение слушать других, вкл. начальство и коллег равного уровня.
* Слабое умение аргументировать (предпочитая переходить на личности).
* Крики и выбегания из комнаты с захлопыванием дверей во время спокойных дискуссий.
* Игнорирование решений, принятых командой, что в итоге приводило к серьёзным последствиям.
* Активное внушение членам команды, "как здесь всё плохо".
* Доведение мелочных бытовых проблем до высшего уровня.
* Конфликты на бытовом уровне.
* Многочисленные ошибки в коде на уровне junior, с продолжающимся игнорированием замечаний.
Этим поведением ты спровоцировал нежелание вести с тобой дискусии.
Обрати внимание, что вся текущая команда имеет совершенно другое видение.
После увольнения последовали:
* Комментарии на многочисленных сайтах под вымышленными именами, с очевидной ложью.
* Упоминание в негативных комментариях не только самой компании, но и компаний-партнёров.
Я предлагаю не продолжать дискуссию в таком формате и прошу не продолжать создавать новые комментарии — т.к. ты уже высказал своё мнение, на некоторых сайтах по многу раз под разными именами. Это не мужской поступок.
Кстати, команда «в восторге» от твоих комментариев :)
Пожалуйста, не забывай о том, что новости о подобном поведении быстро разлетаются по IT- и рекрутинговым компаниям.
Желаю тебе успехов в дальнейшей карьере.
2016-03-07 12:48:54