так как администрация сайта не несет ответственности за отзывы как руководитель отвечу на отзыв оставленный ранее. Компания не оплачивает премию сотруднику за не качественную и не выполненную в срок работу повлекшую за собой штрафные санкции для компании. Заработную плату я так понимаю вы получили полностью иначе обратились бы в суд с исковым заявлением. Предполагаю что ваш уход из компании принес огромную пользу, так как после вашего ухода у компании нет трудностей с заказчиками, а сотрудники полностью удовлетворены оплатой труда. Очень хорошо , что компания нашла тебя и уволила, извини что без премии но зато и без штрафных санкций и компенсации убытков понесенных компанией в результате твоей работы как предусматривает трудовой договор и трудовое законодательство.
2016-08-22 08:07:17
Фурман Вадим (Экономисты)
так как администрация сайта не несет ответственности за отзывы как руководитель отвечу на отзыв оставленный ранее. Компания не оплачивает премию сотруднику за не качественную и не выполненную в срок работу повлекшую за собой штрафные санкции для компании. Заработную плату я так понимаю вы получили полностью иначе обратились бы в суд с исковым заявлением. Предполагаю что ваш уход из компании принес огромную пользу, так как после вашего ухода у компании нет трудностей с заказчиками, а сотрудники полностью удовлетворены оплатой труда. Очень хорошо , что компания нашла тебя и уволила, извини что без премии но зато и без штрафных санкций и компенсации убытков понесенных компанией в результате твоей работы как предусматривает трудовой договор и трудовое законодательство.
2016-08-22 08:05:47
Фурман Вадим (Экономисты)
так как администрация сайта не несет ответственности за отзывы как руководитель отвечу на отзыв оставленный ранее. Компания не оплачивает премию сотруднику за не качественную и не выполненную в срок работу повлекшую за собой штрафные санкции для компании. Заработную плату я так понимаю вы получили полностью иначе обратились бы в суд с исковым заявлением. Предполагаю что ваш уход из компании принес огромную пользу, так как после вашего ухода у компании нет трудностей с заказчиками, а сотрудники полностью удовлетворены оплатой труда. Очень хорошо , что компания нашла тебя и уволила, извини что без премии но зато и без штрафных санкций и компенсации убытков понесенных компанией в результате твоей работы как предусматривает трудовой договор и трудовое законодательство.