Ось сиджу на обідній перерві (яка до речі ні мало, ні багато - 30 хвилин), читаю відгуки, про "Укрпошту". Скажу відверто - я цілком солідарна з більшістю коментарів на рахунок "Укрпошти". Що я можу сказати: сама працюю в Київській обласній дирекції "УП", тут теж нічого хорошого немає - з/п в мене "грязними" навіть на 30 грн. не дотягує до 1500 грн... Роботи повно (це зараз я сиджу горобців рахую на роботі, бо немає старого шефа-маразматика, який всих обзиває, якого всі і вся дратує, "лиже" задницю нашій "прекрасній" генеральші - Оксані Миколаївні (ох, аби ви пані Плотнікова читали відгуки, які пишуть про те, що робиться в "Укрпошті"....та Вам би було однаково...головне, що Ваша доця за кордоном вчиться....Ви своїми діями доведете "Укрпошту" до фатального кінця...).  
Зарплати дуже низькі (я ще раз повторюсь): прибиральниця - 1500, рядові працівники - до 2,500 грн., начальники відділів - 3000 - 3300 грн.
На сьогоднішній день, "генеральша" "догралася" до такої межі, що прокуратура перелопачує всю Генеральну дирекцію...величезні суми вкрадено за час праління генеральші (не знаю, як було попередні роки, але я говорю те, що я застала...)...
Замість того, щоб виплатити премію працівникам, автоматизувати робочі місця по містах і селах, так ви тратите гроші на реорганізацію, на довбані сапи та лінки, через які ви проводити відео-конференцію (яке так схоже на повний піз***), укладаєте договора з підприємтсвами, щоб в ЦПЗ продавати ковбаси, пиво, курочку копчену.... Заступники біля генеральші сидять теж папині і мамині синочки та дочки - на виступі не можуть скласти речення до купи, суржиком розмовляють, що аж бридко слухати (сама ідельно не говорю, але все ж треба за собою слідкувати....).... Все робиться через одне місце. 
Написала заяву про звільнення, обрадую вечерком директора. Бо ж тут не можливо працювати, бо як сказала мені моя одна колега: "Тут працюють або пенсіонери, або студенти, або мами, які йдуть або вийшли з дикрету. Всі нормальні працівники порозбігалися. І правильно зробили"... По-ходу, піпєц в Україну підкрався давно, непомітно і конкретноююю

 Я работник  укрпочты ЦПС №10 обращаюсь к генеральной дирекции работаю уже 7 год, то, что творится в нашем центре нельзя назвать беспределом это хуже, то что творит наше начальство уму непостижимо. Обслуживая клиентов, начальство может подойти и начать орать в прямом смысле слова орать, унижать тебя перед клиентами, что мы такие плохие и работать не хотим и доходы делать не хотим, хотя план за месяц мы выполняем регулярно. Клиенты жалуются на то, что проплата платежей поступает не вовремя да их можно понять они заплатили свои деньги, а они непонятно где. Но и оператора по коммунальным платежам тоже можно понять она просто все не успевает это все обрабатывать, потому что она одна на все платежи это газ, свет, вода, мусор, укртелеком банки ….. и все прочие платежи, а плановый отдел посчитал, что она не выходит даже на 0.8 ед. Еще у нас не разбирается кто прав кто виноват, если надо заплатить кому-то пеню, то у нас всегда найдут козла отпущения, даже если это будет вина клиента или бухгалтерии. А начальница она же своих работников не в грош не ставит, орет на них унижает, а потом говоря, что операторы хамят, а как не хамить, если мы берем пример с Петренко Л.С.  Мы были так рады когда узнали о том что ЦПС закрывают  и так расстроились, когда узнали, что реорганизация приостановили мы считаем, что Вам надо было не администрацию слушать, а сделать капитальную проверку, тогда у вас даже не было бы сомнения о реорганизации. Так, что если нам суждено мучиться с нашими пенсионерами, которые, что и делают, ходят только за зарплатой и поунижать своих сотрудников, а нам спокойно не дают работать, просим Вас Оксана Николаевна навести порядок. 

 зарплата-гроши-требования укрпочты не соответствуют зарплате .Зарплата меньше чем минимальная пенсия-вообще маразм.Закупите голубей-и пусть они на вас пиздячат

 

Набрали себе кучу функций, а выполнить даже половину не могут, так может надо навести порядок и все прописать и убрать те функции , что не можите осилить а не грабастать все подряд

Слов нет, как нужно забрать посылку или письмо, собираюсь с силами пару дней, хамство на каждом шагу, особенно отделение 45 г харькова, это просто ужас, обслуживание ниже не куда, узнать по телефону пришла ли посылка невозможно, только пошлют или бросят трубку, знают что у нас в доме поворовали все ящики почтовые и каждый раз спрашивают получили ли вы уведомление,  Потеряли уже 3 посылки за последний год, это просто  без слов, сейчас идет посылка подарка с акции, они не отсылают деклараций, так узнать пришла ли приходится постоянно ездить, по телефону уже раз 5 посылали или кидали трубку. В какой еще службе такое хамское обслуживание, покажите?

В Святошинском р-ном суде г.Киева подал иск о защите прав потребителя.3-и месяца писал и оплачивал заявления о возврате чужих писем отправителям,а потом оказалось они не имели право брать на себя такие услуги.

Укрпочта какие у вас быстрые электронные переводы и почтальены. Десять дней идет перевод идо сич пор не дошел. Такое впечетление что его пешком несут. Разберитесь.

вообще не понимаю,руководство желает увеличить доходы,привлечь как можно большее количество клиентов,но при этом совершенно не задумывается о мотивации сотрудников.К примеру,какой интерес мне обслуживать на платежах по 300-400человек в день,если зарплата моя будет такая же как у человека,который обслуживает 100человек в день? да,может быть отделение выполнит план и мне дадут премию (не унесешь как дадут) 5% от оклада,но ведь и другой человек такую же премию получит????а платили бы нам хоть по 10копеек за каждый принятый платеж,это же существенная прибавка к зарплате,и действительно мотивирует!!но руководству лишь доходы считать,каким образом они добываются-никому не интересно.Еще вопрос-какого черта мы должны выписывать долбаный "Почтовый вестник"?,покупать товары,которые на почте стоят почему-то дороже,чем в частных киосках и магазинах???где "Укрпочта" закупает товар,что ей не выгодно продавать его по такой цене,а частному предпринимателю выгодно????????вы карманы набиваете,а нам ремонт не могут сделать,с потолка течет,мебель разваливается,но кому это надо.Противно просматривать "почтовый вестник"-то там открыли отделение,то там.-,ремонт,техника,мебель-все новенькое,а ты сидишь и думаешь-а сколько человек обслуживают за день там?а у них наверное и зимой тепло,и летом наверняка кондиционер работает,и может на такую работу и прийти приятней,чем в свой клоповник

Энергодарское ОС №4 с какого-то перепугу перевели с режима пн-пт с 8 до 18,обед с 13 до  14 + сб с 8 до 16 на режим без выходных с 7-30 до 20-00 (в том числе и в воскресенье!!) без обеда.При этом никто из нас до сих пор не знаком с приказом о таком изменении графика,также непонятно,почему работа по воскресеньям не оплачивается в двойном размере ,как того требует закон.В добавок ко всему неадекватное поведение директора Васильевского ЦОПа в отношении работников отделения заставляяет задуматься о ее психическом здоровье.В частности,сегодня целый день трепали нервы нашей сотруднице,которая завтра уже должна была идти в отпуск,у не  куплены билеты на поездку с ребенком,и ей сообщили сегодня днем что в отпуск она не идет...потому что видите ли с нашего отделения будут забирать операторов для подмены киоскеров...спрашивается,с чего вдруг кадровые проблемы решаются за наш счет?при том ,что на нашем отделении как раз и не хватает людей...Однажды нам было сказано,что мы работаем не за зарплату,а за рабочее место....Сделка платится из-под палки,постоянно придумываются причины,как не заплатить премию работникам отделения,выполнившего план.На отделении 6отделов,а кассовые аппараты стоят только на трех из них,иной раз и есть время помочь коллегам,разгрузить очередь,а техники нет...