JT INTERNATIONAL - европейское подразделение компании Japan Tobacco Inc., которая входит в тройку самых крупных международных табачных компаний.
Главный офис компании ДЖЕЙ ТИ ИНТЕРНЕШНЛ находится в Женеве, Швейцария. Количество сотрудников компании - около 12 тысяч человек, производится более 90 марок сигарет. Самые популярные из них - Winston, Camel и Mild Seven.
В Украине компания Japan Tobacco International работает с 1993 года.
После объединения с компанией Gallaher в 2007 году она стала лидером табачной отрасли на территории СНД. ЗАО <Джей Ти Интернешнл Украина> является одной из крупнейших украинских табачных компаний. Основной производитель - Кременчугская табачная фабрика.
По отзывам работодателей в компании доброжелательная рабочая атмосфера. Большинство сотрудников считают компанию JTI наилучшим местом работы.
Но есть и отзывы работников Джи Ти Ай Украина, которые сомневаются в светлом и безоблачном будущем компании.
Относительно стабильных перспектив развития табачной отрасли говорить очень трудно. Ведь во многих странах запрещена реклама табачных изделий, и государство стремится ограничить потребление увеличением акцизных ставок. Хотя, конечно, заядлых курильщиков этим не запугаешь.
Таким образом, ситуация на рынке производства сигарет и папирос неоднозначная. Поэтому крайне важна дополнительная и оперативная информация от сотрудников компании JTI или людей, каким-то образом причастных к ее деятельности.
Всех желающих приглашаем к сотрудничеству и просим оставить Ваши отзывы о компании JTI Ukraine.
Привет Джей ти ай и тем, кто рассматривает компанию, как потенциального работодателя!
Счастлива, что была частью этого коллектива (ушла по семейным) и с удовольствием бы вернулась если когда-нибудь представится такая возможность. Прекрасно знаю компанию изнутри и всегда радуюсь за вас когда читаю в прессе о заслуженном признании вас одним из лучших работодателей. Если вы и допускаете ошибки, то скорее при наборе, позволяя п[censored]м людям попадать в компанию и разрушать ее изнутри как это происходит сейчас. Поскольку работала в ЦО мало знаю сейлзов, слышала они - трудяжки, а в офисе если и есть понятия свой-чужой, коррупция и блат, о которых кто-то упоминал, то ищите это в финансовом отделе.
Осмелюсь предположить, что большинство неконструктивных комментариев исходит от одних и тех же людей, а может от одного - очень уж стиль похож. Знаете, одим близкий мне человек айтишник знает как установить кто и откуда пишет гадости. С удовольствием помогу, обращайтесь. Захотите найти - случай в пирогово, кому надо [censored] мут.
Дорожите своей компанией и помогайте ей избавиться от тех, кому там не место.
Moderator: Уважаемые посетители, хочу успокоить публику. Как мы не раз уже озвучивали, наш сайт не фиксирует IP адреса авторов комментариев. Так что даже в случае взлома сайта (что само по себе является уже нетривиальной задачей) никто не сможет ничего для себя нового узнать. Но тем не менее советуем вам - следить за тем кто имеет доступ к вашему компьютеру.
Согласен , что в Компании слишком много политики и субъективизма, которые только вредят бизнесу. Для того , чтоб о вас надолго "забыли", достаточно того, чтоб кто-то в ЦО запустил слух, что у вас какие-то проблемы ( тут и понимание бизнеса, и пипл менеджмент). Господа ТОПы , обращаюсь к вам , помните пословицу - "лучше один раз увидеть...." Неужели вам приятно окружать себя людьми , которые вам льстят , во всем с вами соглашаются и не высказывают открыто свое мнение.
А вот по поводу того, что Компанией управляют хохлы - а чем они хуже или глупее экспатов? Я помню двух предыдущих (не хохлов) - один на яхте по Днепру катался и в конце месяца вспоминал , что надо план по продажам делать, а другой, из глухой британской деревни, приехал в Украину на бесплатный секстуризм (хорошо, что вовремя остановили). Кроме того, эти хохлы, не свалились с неба , а начинали еще с RJR и своей работой доказали, что могут управлять Компанией (работая 11 лет , я имею право делать такие выводы).
"Повар" вспоминает про ГРУшника, который кого-то съел (я знаю, как минимум, два случая), так ему надо еще спасибо сказать , что почистил Компанию от "мусора"
И, напоследок, остаюсь и верю , что все таки придет время , когда нужны будут честные люди, без лозунгов и политики, которых будут оценивать по результату.
Мои поздравления всем работникам JTI Украина, людям, знакомым с JTI Ukraine и просто интересующимся Japan Tobacco International! Достижением компании JTI этой недели можно поправу считать, то что это бурное обсуждение JTI Ukraine поднялось на несколько позиций, в результатах поиска «JTI Украина» в интернете. Теперь это всего лишь вторая ссылка. А это важное событие из жизни JTI для причастных к JTI или кто собирается к этому JTI присоедниться.
Хватит! Не будем больше повторять JTI, хоть небольшая лепта (10 упоминаний для поисковиков) внесена. :-)
Теперь позвольте заметить, что сей форум открывает еще несколько интересных особенностей компании:
I tend to think that good intentions of the company fall apart when it comes to the efforts and honesty that is expected from the top team. Nevertheless I do not think it's important to bother until economy is depressed and talents are affraid. Some people will agree with me that JTI looks quite appealing for individuals who are driven from outside and may manage their desire to have own opinion until it is disabled. And than the ease will come...
Помнятся времена когда все и всем были довольны....
Распоясались!!!